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，可能完全不一樣了。按照目前中國學歷的貶值速度，估計三年以後的碩士學位將和現在的本科學歷不會有多少區別。事實上現在的研究生學歷和幾年前的本科學歷比較起來已經沒有多少區別了。

2002年我們同學本科畢業的時候月薪基本上介於1500元～2500元之間，部分優秀的本科生一畢業就能月薪3500元以上。而三年以後，我很多同學已經研究生畢業，而他們的就業情況似乎並不比三年前本科畢業的時候好多少，大部分人的月薪都是2000元左右，甚至有一些同學花了很大的功夫才找到月薪不過1500元的工作。某些專業的畢業生平均工資會比其他專業的高一些，但相比他們兩三年以前本科畢業時的水平也只是略有漲幅而已。

有一位同學本科畢業的時候嘗試著去找工作，經過幾次面試以後得到了廣州一家媒體的聘用，月薪2500元。當時這已經算是很不錯的工作了，但是他選擇了留在學校讀研究生。他希望三年以後拿到碩士學位的時候能夠找到月薪5000元以上的工作，可是，事與願違，幾經周折以後他才找到工作。通知他上班的仍然是兩年前廣州那家媒體，可是這次他能得到的月薪只有2000元了。

當你本科畢業的時候研究生比你更受歡迎，當你研究生畢業的時候應該比應屆畢業的本科生也更受歡迎，但是，這種比較都是將應屆畢業生作為物件的。如果你讀研，三年以後將成為一個應屆畢業的研究生，而如果你不讀研，到那個時候你就成為了一個有三年工作經驗的本科生。對於大部分用人單位來說，一個有三年工作經驗的本科生絕對比毫無工作經驗的研究生更有吸引力，這在市場營銷、公關等非技術性領域表現得尤為明顯。

華中科大計算機學院一位負責人介紹，該院2004年研究生就業形勢雖然很不錯，但以去華為公司為例，3年前本科畢業去該公司的學生不僅當時月薪已達5000餘元，且現在大多已成技術骨幹，月收入基本上已經過萬，而2004年去該公司的碩士研究生月薪能到4000元就不錯了。

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《讀大學，究竟讀什麼》第三部分

“3E人才公式”

“3E人才公式”

對於任何工作而言，工作經驗就算不直接決定能否被聘用，也絕對會影響薪酬的高低。以下是中華英才網2004年上半年薪酬報告中的一部分，大致地反映了工作經驗和薪酬水平之間的關係。

工作經驗年薪平均數年薪中位數

6個月以下1888913100

6…12個月2127018000

1年2223918000

2年2651521600

3年3267524600

4年3494928000

5年3935432000

6…9年4743136000

10…15年5279739000

16年以上5088536000

從上表可以看出，有3年工作經驗的人比沒有工作經驗的人年薪高出13786元，即月薪高出大約1150元。而從我瞭解的情況來看，在長沙、南昌、成都等內地城市，三年工作經驗可能確實只能讓工資上浮1000元左右，但是，在深圳、廣州、上海等地，三年工作經驗絕對能帶來更大的變化。應屆畢業生在這些沿海城市未必能得到很高的工資，很多應屆本科畢業生剛來深圳的時候月薪都在2000元以下，但是，工作一年以後，一般都能達到3000元。而工作三年以後，月薪4000元應該是毫無問題的，除非這個人素質太差或者不求進取。而在深圳這種適合創業的城市，三年工作經驗足以讓一個普通的工薪階層成長為一個自主創業的企業主。

而讀三年研究生以後收入水平是不是一定會比本科畢業的時候高出這麼多呢？近幾年，上海、北京、廣州、深圳、濟南等地相繼公佈勞動力工資指導價位，以合理調節人才市場薪資水平。上海市公佈2000年應屆畢業生的平均月薪為：博士3000元（最低2000元，最高8000元），碩士2500元（最低1200元，最高7000元），本科1900元（最低800元，最高4000元），大專1400元（最低800元，最高3000元），中專1100元（最低600元，最高2000元）。從這組數字來看，碩士生比本科生的平均月薪只高出600元，相當於一年時間只帶來工資200元的漲幅。