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能力別人自然會發現，但是千方百計想辦法讓別人來發現自己，這是她們無論如何也不願意做的。

希比拉擁有兩個博士頭銜，而且還有一個叫起來非常響亮的名字：法學博士、經濟學博士希比拉·瑪麗亞·弗萊沃·馮·呂德里茨·施密騰。但是在她的辦公室的門上卻掛著這樣的名牌：S。施密騰。她甚至覺得在牌子上寫上自己的名字希比拉都很過分。頭銜有一個非常重要的作用：它是一種標記，表明一個人擁有一定程度的科學專業知識。頭銜對女人尤其顯得重要，因為社會上常常有人懷疑女人的能力和才幹。即便女人和男人幹同樣的工作，她們所擁有的頭銜和男人也是不一樣的。尤其是公司內部的頭銜，要想頒發給女職工，總是一拖再拖。即便她們真正得到了某個職位，也常常是一種過渡性的解決方案。話又說回來，該給的職位和頭銜如果沒有頒發給女人，她們也常常能以忍為上。

女人對頭銜的看法經常和對權力一樣，以貶居多。許多女人傾向於謙遜地放棄自己的頭銜，或者根本不要求得到頭銜，她們覺得頭銜是“沒有必要的”，這種看法和做法的後果是失去了開啟通往權力、影響力和社會承認的大門的鑰匙。頭銜意味著學識和能力。有頭銜的人可以省去許多努力就讓別人相信自己的能力。男人們為自己設計起頭銜來，那真是面不改色心不跳，什麼“產品工程師”啦，“銷售主任”啦，還有人稱自己是什麼主任職員。而當別人用頭銜來和女人打招呼的時候，女人常常會說：“別叫我博士。”很多女人擁有很了不起的才華，她們完全應當比別人有更多的機會向上發展，但是這些機會被她們自己丟失掉了。她們雖然用盡各種可能來爭取得到各種頭銜證書，但是以此來“標榜”自己，她們卻是十分不情願的。

貝蒂娜有一次在很多職業女性面前介紹自己，介紹的同時她還表示歉意，自己沒有職稱。在場的所有女人都再三表示，認為頭銜不重要。其中有一個女人站起身來，以懺悔的口吻對大家說，她也沒有職稱。沒有職稱的人都覺得頭銜還是挺重要的，有頭銜的女人一再表示謙虛——是不是認為這樣就有了紳士的派頭？女人不願意談論頭銜和職稱的話題，是不是“女人沒有頭銜”？有幾個擁有博士頭銜的女人對此是這樣解釋的：如果在一次會談中有沒有博士頭銜的男人在場，她們就特別不願意亮出自己的博士頭銜，她們不想在同事的心中製造“不快”。

在主任秘書和女助手培訓班上，經常有一些3~5人的部門女領導也來參加培訓。但是她們從不介紹自己是部門經理或是專案經理什麼的。要是換成男人，他們肯定早就這樣做了。她們謙遜地稱自己是總經理助理，或者以“領導的左右手”來維持自己的工作關係。這種種做法給人一種感覺，好像她們在單位沒有獨立的人格，不過是一樣東西，可以任人裁割下某一個部分，然後再提供給別人使用。男性助理是他的頂頭上司的繼任候選人，女性助理則是女秘書的代名詞，只不過是用這個稱呼好聽一些罷了。在最順利的情況下，她們最多隻能是在上司提升了以後，擔任高一級的秘書。　txt小說上傳分享

好女孩的大誤區（28）

應當避免冒險嗎？

女人傾向於把權力看成是冒險。看見別人敢於冒險並獲得成功，對她們來講是正常的事。但要是和女人去討論風險，我們就會發現，在女人的眼裡，冒險就意味著失敗。

在經濟生活中，如果反應遲緩，就會遭受到嚴重的物質損失。對每一個公司來講，在市場上都有一個或好幾個競爭對手，他們並沒有在睡大覺。在這種你死我活的競爭環境中只有敢於冒風險的發展策略才能給企業帶來成功，只有敢於冒險的領導才有可能獲得成功。敷衍的決策方式、等等看靜觀事態發展的決策方式都是註定要失敗的。女人總是把勇氣和魯莽以及輕率等同起來。

在投資方面，女人也是萬事求穩。她們常常選擇最穩妥的投資方式，儘管這種方式帶來的經濟效益有可能非常小。她們唯一注重的就是安全性，不去考慮有沒有機會獲得高額回報。此外女人還有一種思想觀念，她們擔心自己對交易上的事情瞭解得太少，因此選擇的總是銀行向她們推薦的利息固定的有價證券。女性對風險的恐懼會表現在各個方面。由於擔心會做出錯誤的決定，因此她們總是選擇穩得不能再穩的道路。如果談到度假的地點，她們可能還會躍躍欲試換個新地方，但是談到自己的工作和上司，她們可能就會甘願在一棵樹上吊死。同男人相比較，她們很少換工作，有時即便新工作的條件十分誘人，她們仍然會死守自己原來的公司。許多