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入家庭，每週平均工作62個小時，較之1992年，延長了兩

個小時。而對於有子女老人要贍養的家庭，每週的總工作時間為58小時，只增加了半個小時

。1992～1999年間，尚未育有子女的夫婦，每週總計工作時間在80個小時以上的比例從22％增

加到了29％；已經育有子女的夫婦，則從17％增加到了21％；而自那以後，兩者比例均有下降，

前者降到了24％，後者降到了17％。

所以，所謂的加班風潮業已消退—儘管還沒人來得及告訴你。而且，大多數人都加班的看法，

從來都是錯的。不過，工作時間的研究，有著比你想象中要深遠得多的含義。舉例來說，你

有沒有看過自己本應還算體面的收入，並好奇錢都到哪兒去

了—為什麼你拿得出來的錢沒有變得更多呢？另一方面，要是你注意過“家庭平均收入”欄裡的

數字，你有沒有發現它小得可憐，你是否想過，人怎麼可能靠這麼點兒錢過活呢？

要解釋當代生活這些神秘現象，主要得看時間的本質。無論貧富，我們所有人分配到的時間

總歸一樣：每天24小時，每星期

7天。雖然這不是什麼了不起的大發現，但顯而易見的是，我們經常忘了考慮它。一旦把它算

計在內，你就會意識到，時間的相同配額，在看似富裕和看似貧寒的人之間，起著重要的調

節作用。它並沒有消弭貧富差距，但它所起的作用之大，遠遠超乎我們的想象。

真正的富人（諸如凱利？派克那種大亨，要不就是澳大利亞前一二百家規模最大的上市公司的

高層）和真正的窮人（完全靠政府救濟過活的人），我們暫時放在一邊。相反，我們把比較

範圍限制在廣大的勞工中產階級家庭。就普通勞工家庭而言，所謂境況好，就是有份收入豐

厚的工作—也即在過去十多年裡，工資有著大幅增長的那種工作。

可請看第一點：薪水優厚的人工作時間普遍比工資較低的人要長。2004年5月，各行業高層的

男性全職職工（管理者和行政工作者），平均收入為每週1609澳元。這比底層男職工（體力

勞動者）的收入每週786澳元，要高兩倍。但我們再想想2006年2月官方公佈的男性全職職工

工作時長資料。半數以上的管理者，每週工作50個小時以上，而只有18％的體力勞動者會工作

這麼久。（32％的專業人士和事務性專業人士每週工作50個小時以上，而工作同樣時間的工匠

則只有23％。）所以，儘管管理者和專業人士的時薪確實比工匠和體力勞動者要高，但從事技

能性工作的人獲得高收入，一部分原因也在