第48部分(第4/4 頁)

年合同，但霍希賢堅持只籤一個賽季的時間，也就是兩個月。

這一點當然是為陸飛作想，因為CS選手的黃金時間很短，兩個月的時間相當於足球運動員的一年，這個賽季陸飛要是成了P聯賽上的黑馬，那一年合同就吃了大虧。

當然，一說到錢，誰都不是那麼好說話的，每一條每一款都得落到實處，肖恩最後和霍希賢商定：這個賽季後，霍希賢必須為陸飛接下一個俱樂部產品的創意廣告。

霍希賢只有答應下來，因為肖恩也算是讓步了很多。

在霍希賢搞定了一系列的合同待遇問題後，陸飛和猴子都對她刮目相看了。

陸飛個時候也才明白為什麼霍希賢之前一直是個電競記者，因為透過新聞傳媒，霍希賢對世界上各大俱樂部的經濟運作真是瞭如指掌，甚至有很多細節資訊連陸飛也不知道。

不過這次初步的合同待遇問題，霍希賢沒有在陸飛手上抽取一分的佣金，陸飛很不理解。

“我不缺錢。”霍希賢這樣給他解釋。

陸飛相信這絕不是她真正的理由，但他沒有追問。

別人不願意說的，他從來不問。

“不管怎麼說，我還是要謝謝你。”陸飛道。

霍希賢笑道：“你真要謝我的話，就用成績來感謝我吧。”

陸飛只得點頭。

第二卷　飛翔在美利堅

第七十一章　在路上的日子

CAL的P聯賽裡，所有戰隊都是清一色的職業隊伍。

由於一個賽區只能存在12支，這個級別的賽事相對就很少了，這也讓MDK俱樂部有了更充裕的時間來進行訓練。

世界上任何俱樂部任何隊伍，都是在不斷的訓練中來提高自己的，哪怕是頂級天王站在世界之顛，他們也在不斷的學習、進取。

還是中國人的那句話：學無止境。

要成功，要榮譽，勤奮和汗水是必不可少的。

MDK在P聯賽裡積分還很低，戰隊整體的實力要提高，光靠比賽積累經驗遠遠不夠。

而且作為一支已經有了名氣和一定實力的隊伍，老一套的低端訓練方法已經行不通了，必須採用更高階的訓練課程。

教練克里斯其實也未曾打到P聯賽上去過，所以訓練的任務，還是落到了陸飛的身上。

CPL總決賽上，X3的失利讓陸飛領悟了一點，世界上沒有任何隊伍是完美的，或多或少都有它的毛病和缺陷，比賽的過程，就是一個針對的過程，那麼以此類推，訓練的課程，也應該是有針對性的進行揚長避短。

根據這個理念，陸飛給主力隊員都單獨設計了與之匹配的訓練方法。

比如劉金斯和機槍，這兩個人槍法強悍。

劉金斯體現在經驗豐富這個基礎上，陸飛的要求是讓他打BOT，這是主要任務，每天每張地圖必須殺200個BOT。

不過這還不是簡簡單單的殺殺爽爽就OK了，克里斯把BOT的進攻路線修改之後，讓BOT從一條路線出來，然後劉金斯就透過“常規射擊點”“偏門射擊點”“危　3ǔωω。ｃōｍ險射擊點”“難度射擊點”這些不同的位置