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實在是得不償失。

同事間你來我往，無法做到絕對公平。吃點小虧，並不會影響到自己的生活。因此，聰明的人對那些細小的不大影響自己前程的好處適當“讓利”，多做一些力所能及的事，不僅體現了自己的能力，也會加深和同事的感情，獲得眾人接納和支援，更容易使自己的工作順利開展。將要取之，必先予之，這才是一種高明的處世方法。

◇事典◇

①學會與他人合作

一家大公司招聘高層管理人員，小明、小紅、小華三人經過面試，從上百人中脫穎而出，闖進了由公司老闆親自把關的複試。

老總給三人出了最後一道題，要求三人用5天的時間去調查嬰兒用品市場。老總解釋說：“我們錄取的人是用來開發市場的，所以，你們必須對市場有敏銳的觀察力。讓你們調查這些嬰兒用品市場，是想看看大家對一個新行業的適應能力。每個小組的成員務必全力以赴！”

臨走的時候，老總又補充道：“為避免大家盲目地展開調查，我已經叫秘書準備了一份相關行業的資料，走的時候自己到秘書那裡去取。”

5天后，三人把自己的市場分析報告遞到老總那裡。

＇笨人的做法＇

老總看完後，站起身來，用遺憾的表情告訴三人，複試沒有透過。

小明不服氣，詢問老總原因。老總看看大家疑惑的表情，說：“請大家找出我叫秘書給你們的資料，互相看看。”原來，每個人得到的資料都不一樣，小明、小紅、小華三人得到的分別是本市嬰兒用品市場的過去、現在和將來的分析。

老總說：“你們在調查時，分別行事，拋開隊友，自己做自己的，形成的市場分析報告自然不夠全面。其實我出這樣一個題目，主要目的是考察一下大家的團隊合作意識，看看大家是否善於在工作中合作。要知道，團隊合作精神才是現代企業成功的保障！”

＇聰明人的做法＇

老總看完後，站起身來，走向三人，分別與之一一握手，並祝賀道：“恭喜三位，你們已經被錄取了！”然後，老總看看大家疑惑的表情，哈哈一笑說：“你們很聰明，互相借用了對方的資料，補齊了自己的分析報告。而很多應試者都沒能這麼做，所以他們形成的市場分析報告自然不夠全面。你們的團隊合作精神讓我很滿意！”

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第30節：你是聰明還是笨（30）

＇智慧點撥＇

一位哲人說過，你手上有一個蘋果，我手上也有一個蘋果，兩個蘋果交換後每個人還是一蘋果；如果你有一種能力，我也有一種能力，兩種能力交換後就不再是一種能力了。

合作是必要的，也是必需的，沒有合作精神的人必然會遭遇挫折和失敗。

②與同事分享榮耀

經過幾年的職場打拼，毛人終於當上了市場部經理。新官上任，他很希望能做出些成績來證明自己的能力。

毛人的一名大學同學在省電視臺廣告部任職。兩人在一次聊天時，同學無意提到電視臺正在為某熱門活動選贊助商。毛人一聽，立刻想到這是一個不錯的平臺，可以藉著電視節目的勢頭推廣自己的產品。

毛人回到公司，結合新產品的特性，聯絡銷售部、客服部等，帶領自己的下屬做出了一份近乎完美的市場推廣方案。有了在電視臺任職的同學的關係，毛人以較優惠的方式獲得了廣告投放、借電視節目活動派發等等的推廣渠道。

接下來的日子，所有市場部的員工都鉚足了勁，從策劃、準備到實施，整整忙了一個多月。銷售部、客服部的同事也出了不少力。

不久，由於藉助的媒體平臺恰當，市場活動策劃實施得當，新產品的銷售出現了火暴的場面，顧客的認知度很高。

由於這次的市場推廣著實讓企業的品牌、產品火了一把，老闆十分高興，特別開了大會表揚市場部，尤其稱讚了毛人，並請毛人作為員工榜樣進行演講。

＇笨人的做法＇

毛人在會議上滔滔不絕地講述自己如何從與同學聊天中捕捉到機會，如何花盡心血設計方案，如何透過關係為企業贏得優惠，如何辛苦地實施活動等等，對自己的成績和貢獻誇誇其談。當然，毛人說的都是事實。

但在演講中，毛人始終絕口不提市場部下屬的努力和貢獻，也不提生產部和銷售部給予的支援和配合。

會後，為那次推廣做出努力的其他同事私底下頗有怨言：