第17部分(第4/4 頁)
地聽著老師講解RAP。一雙不大的眼睛精光四溢,小腦袋隨著老師的講解不停地擺動,顯的非常享受,和旁邊那些呆滯、木訥的孩子形成強烈的對比。
崔正源裝作不經意地問道:“那個孩子叫什麼?似乎很不錯的樣子”。
順著崔正源的指點,曹起泰道:“他叫權志龍,整體形象還可以,rap說的不錯,其他方面就稍微差了些”。
想了一下,覺得公司的運作有必要向常務彙報一下,就繼續道:“不過前些天YG公司的楊賢碩社長聯絡我,說要用兩名練習生來交換他。我過去觀察了一下,那兩名練習生的實力很不錯。因此,我準備答應了”。
崔正源用看傻子一樣的眼神看著他,心裡想著,“要不是我正好看到,以後有你吐血的時候”。嘴上斷然否決道:“回絕YG吧,這個孩子的潛力很大,多加培養是個好苗子”。
曹起泰一愣,轉身看去,怎麼看也沒發現那個小蘿蔔頭有很大潛力的樣子。不過老闆就是天,他下命令了,自己也只能執行了。
他卻不知道,崔正源已經打定注意,等公司都搬到新沙洞之後,就再也不讓曹起泰接觸練習生部門了。這個傢伙能力沒得說,就是眼光實在是慘不忍睹。人還是做自己擅長的事情比較好,發掘人才這項重任,實在是太難為曹理事了。
練習室裡面津津有味地跟著老師學rap的權志龍也不知道,自己的命運在這一刻發生了很大的反轉。自己沒有去成YG公司,自然也不會成為BIGBANG的隊長。但是在這家公司裡,在崔睜眼的細心培養下,將成長為更加全面的音樂人,最終帶領自己的組合成為了走上至高的巔峰。
事情完美的解決了,崔正源哼著小調,離開了Yedang。
權志龍這件事的收穫,實話說要比Leessang更大。畢竟因為音樂受眾的問題,兩者之間根本不具備可比性。一個意外,也算是無心插柳柳成蔭吧。
“G-Dragon啊,快點成長吧,到時候,我倒要看看,S。M、JYP、YG,拿什麼和我的男團爭”,崔正源得意地大笑,揚長而去,只留下後面一群摸不著頭腦的員工。
本章未完,點選下一頁繼續。