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騙自己的傻話。

他按下內線。“何秘書，再給我一杯咖啡。”

沒多久，敲門進來的不是何秘書，而是俞宇心。

俞宇心手上端著一杯咖啡，他就這麼愣愣地看她將咖啡放到他的桌上。

“紀總，我剛好要進來找您，就順手替何秘書把咖啡端進來了。”俞宇心薄唇淺笑。

咖啡的香味沁入鼻心，紀博濤心頭一震，似乎比平常喝慣了的咖啡還要香濃。

“謝謝。請坐，有事嗎？”她想要公事公辦，那他就跟她公事公辦。

她隔著一張大辦公桌，在他的對面坐下，遞上一疊報表到他桌上。

“這是中民員工的基本資料，我以年資排序，有十幾位員工已經服務超過二十五年，我想這是第一批該勸退的名單，除非他對公司有非得留下不可的必要性。”

他雙臂環胸，連看都沒有看報表，而是直勾勾地打量著她。明明她說出口的話都沒有錯，可偏偏一字一句都引起了他的火氣。

“這些員工為中民作牛作馬二十五年，都已經快過年了，你難道不能等過完年後再提出這項申請嗎？”

“紀總，我得為公司考量。這些員工的薪資都很高，平均一個人的月薪以五萬元計算，三個月的薪資外加一個月的年終獎金，每個人算來可領二十萬，總共有十個這種不具競爭力的員工，公司就得再花費二百萬的人力成本，這還不包括公司得為這些人負擔的勞健保及該提撥的退休金。”她字正腔圓下的柔軟嗓音，卻有著不容反駁的說服力。

“他們很多都是二十幾歲就進入中民服務，對公司的忠誠度及向心力都不容置喙，現在他們都還不到五十歲，我沒有辦法看著這些同仁在過年前失業。”

“這些員工不是失業，而是退休，他們可以領一大筆的退休金。”俞宇心話雖輕，陳述的力道卻很重。

“凡事以金錢衡量的話，那就顯得太功利。做人還是要厚道些。”

“公司不是慈善機構，得為更多的員工創造更大的利益。”

“我只知道在創造更大利益的同時，不能讓員工的家庭面臨經濟困頓。”

“依企業併購法——”

她的話還沒說完，即被他舉手截斷。

“你別老拿法條來說教。情理法，情字還是擺在法字之前，不能事事講法律條文，做人