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資本金在哪裡?這是最為考驗人智力的問題。在這場被人們稱為“智本”和“資本”的博弈過程中,只要完成了資本金的尋找,張維功就算贏了,而如果完不成,他們就將是地道的失業者。
張維功清楚地知道這一點。在這個過程中,他非常羨慕每個早晨在他面前匆匆而過的上班人群。“因為他們都有工作,每天都有事情去做,自己對工作從來就有巨大的熱情,可現在唯一的工作就是找願意投資陽光保險的人。”
但是陽光保險的股東在哪裡呢?
瞄準央企在這場智力與資本的博弈中,張維功贏的機會很小。因為創辦保險公司所需要的資本,實在不是一個小數字:根據監管規定,保險公司最低註冊資本為2億元人民幣,而要打造一家全國性保險公司,則必陽光基業。
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須達到5億元以上。
在尋找股東的過程中,張維功後來描述過這樣一個場景:有一個民營企業家與張維功見面談投資之後,對方準備出5 000萬元資本金給張維功讓他運作。但是張維功沒有答應,因為對於一家高起點、全業務領域的保險公司來說,5 000萬元的資本金是遠遠不夠的。
如此鉅額的資本金,有多少企業可以只憑著一個團隊和幾份可行性投資報告而拿出來呢?而拿得出這般鉅額資本金的企業,又為什麼不自己來經營這家公司而要交給一個外部團隊去打理呢?
在四五個月的時間中,張維功及其團隊的工作就是把這兩個問號拉直。他必須在這兩個問號間,找到屬於自己的出路。
保險業是一個新開放的行業,而張維功在保險領域裡已經從業20多年,他知道這個行業的機會�
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