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…跑到廚房，做飯——啊！找到一大塊肉！躺下，打呼嚕……夢見自己正在做飯……威尼斯的祖先在撓我的耳朵，撓啊，撓啊——醬的問題！——媽呀！衝進蔬菜園，……好吃呀！好吃呀！——燒水……下麵條——醬——嘖嘖——好吃！妙極了！嘖嘖！啊呀！把醬裝到瓶裡！讓車上的朋友一起分享——啊，我，最後還是忍不住自己吃掉了！① 不管故事是真是假，編得的確不錯，有那麼一點點粗放和原生態的味道。這個故事想要說明的是：“這可完全是由俺自家發明的！”　不過其所用的包裝瓶卻看起來和商店櫃架上其他瓶子一樣，而這醬看起來也很像西紅柿醬，所以顧客們當然會認為這種新麵醬不會太“極端”，可能和他們習慣吃的味道類似，但很可能更好吃。 在標籤上的橢圓形圖形裡寫著“保羅·紐曼把所有的利潤都捐給慈善事業（從1982年開始，已超過100萬美元）。”把“紐曼本家”這一品牌的價值觀念巧妙地揭示出來。 標籤也提供看得見的線索來影響每一位購買者，保羅·紐曼開朗的笑臉，中心裝飾用了一束新鮮的花草，一大堆新鮮的蔬菜和義大利麵條。表明了製造者的幽默感、這一食物的可口味道，讓我們知道這些食物都是純天然、有益健康、對你有好處的食物。 你以前工作生涯的特點，就好比標籤上的營養成分和原料，你還要用你的個人簡歷、公司簡介或宣傳資料傳達出你的人格與獨特價值觀。 你以前所從事的普通銷售工作並不能削弱你的獨特個性、熱情以及總有一天要成為沃爾瑪的最好樓層經理的偉大雄心；缺乏從業經驗並不意味著你不可能擁有把握下一代消費者脈搏的非凡才幹。這些都是你應當在一頁紙的篇幅中竭力表現出來的東西。 切不可忽略以下兩項可以使你的人格璀璨生輝的東西。 ？誗　個人使命。在應聘一個新職位時把自己的目標說出來是很平常的事，但很少有人會真誠地與對方分享自己的使命與抱負，這就難怪總有那麼多人抱怨自己遭受了面試者的“非人”待遇。 ？誗首要優勢。突出最關鍵的長處，給出以往工作經歷中的成功先例，並在你的簡歷中反映這些主要資訊。下面是一個範例： 首要優勢：創造性思維 1987年夏，作為Z93（　Z93是亞特蘭大最熱門的前40名搖滾樂電臺之一）的市場推廣主管，本人策劃製作了一個耗資25000美元的“追尋清道夫”欄目。我們連續25天每天推出一項新活動，整個城市都瘋狂了！ 其中的一個活動是參與者可以得到戴維·萊特曼的簽名照片。事後人們紛紛致電戴維，讓他應接不暇。以至於在隨後的演出中他不得不專門提到我們電臺以及我們的推廣活動。許多人甚至因而建議我們把活動現場安排到一個大購物中心。所有的電視臺都聞風出動，這次活動取得了巨大成功！&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp　。。

第六步　巧妙包裝　驚鴻一瞥過目難忘（6）

這段很有　“利誘”味道的文字既告訴了對方我那時候的工作崗位，又提供了有意思的工作細節，還避免落入千篇一律的“工作經歷編年史”俗套。娓娓道來，精彩有趣，怎麼能不令那些天天看大同小異簡歷的面試官眼前一亮呢？ 除了你的個人簡歷外，另一個表現你的個人品牌特質的東西是你的求職信　（cover　letter）。求職信應該簡潔而又不乏熱情，說明你所感興趣的具體職位以及你勝任該工作的獨特優勢（可寫上“請參閱本人簡歷中的相關內容”等類似文字）。求職信事實上就是一個使簡歷“活起來”或“人性化”的手段。（對方要打交道的是人而不是一張紙或一大堆文字）。不妨參考隨處可見的有關如何寫好簡歷與求職信的書籍。從中淘出一些好東西。下面的建議供你參考： ？誗在簡歷的末尾加上一段“總結陳詞/總體評價”、個人自我陳述（PS）或其他有意思的東西，儘量讓對方如聞其聲如見其人。比方說曾經在某某食坊幫過忙啦、會吹排笛啦、在某某徵文比賽獲過什麼獎啦，都可以。無論如何要使你的簡歷生動、有個性，不要死板和老一套。（你這麼試過之後就會明白其中的道理）如果你對舞文弄墨不在行，除了格式化的那些“教育背景”、“工作經歷”以外再也不能寫出點精彩的東西來體現你的個性與特點的話，不妨請別人幫幫忙。要知道這和你穿什麼衣服去面試一樣重要。 瑪莉 準備改弦易轍，在網際網路工作的瑪莉在自己重新修正過的簡歷的末尾加上了一句：法語，西班牙語，HTML語言（　超文字連結標示語言）流利。 辦公（業務）用品/名片/（公司或個人）標誌 當我離開特納廣播公司時，我把我價值1萬美元的“