第31部分(第1/4 頁)
洪梅插嘴問吳儂:“吳主任,你的第三家銀行聯絡的怎麼樣了?我認為‘利用銀行競爭,不在光照市一棵樹上吊死,找市外銀行貸款’的思路非常好!” 路定國轉臉問吳儂:“發達銀行的貸前調查組什麼時候來?” 吳儂抿了小巧的嘴,眨一下圓眼睛,本來想說:“發達銀行經營部的副總經理叫叢峰,原來曾經來過水泥集團的。”但是,她怕大家又有疑慮又擔心,所以只說了一句話:“明天就到!” 路定國用學者的氣度說出了大老粗的話:“你們就上市、貸款一塊搞吧!大家要團結一致,拼命幹活,要相信我路定國,我一定會作到:我好、你好、大家都會好!” 大家起身各自散去的時候,吳儂捅一下錢亮亮的腰:“娜娜最近怎麼樣?” 錢亮亮回過頭來:“這小丫頭,不是沉迷在網上,就是總神經兮兮的!還得你這當姐姐的多關心她!”  
51、職業經理人
叢峰與老孫一起調查過水泥集團的貸款核銷問題,他知道這裡的水不淺,他也聽說過光照市嚮明書記的“百千萬工程”!但是,叢峰的經營理論也是再簡單明瞭不過了:既然股份公司已經從法律上和水泥集團脫離了關係,而且其投入資金及投入方式又完全合法,經營正常,能夠辦理貸款的抵、質押,又沒有風險,為什麼不放貸款?而且,如果股份公司上市成功了,這一個億的貸款不但沒有風險,而且募集資金還可以成為發達銀行北京分行的存款;退一步說,如果股份公司沒有能夠上市,甚至經營出現困難,他叢峰也沒有什麼可怕的,直接處理抵質押物就行了!而嚮明書記的“百千萬工程”逃廢的是國商銀行的舊債,與新興的發達銀行更是沒有什麼害處,反而還有利於自己貸款的放出呢!而且現在,自己這不是又為嚮明書記“百千萬工程”中的“萬”字湊了一筆嘛! 他不管股份公司的血肉來自何方、使用的什麼方式,他都要放貸款出去,而且,他要放一個億,趁股份公司急需貸款之機,利率上浮百分之二十,期限一年,貸款全部辦理成質押,質押物不夠的再辦理成抵押。 叢峰畢業於九十年代末,是一個新生代的大學生。他憑藉自己聰慧的頭腦,在國商銀行只工作了五年,就明白了這家國有商業銀行目前類似官場的體制,既不是自己這種農家子弟的久留之地,也不是未來中國銀行的發展方向。從老孫的身上,他看到了這種官僚體制下,有個性、有想法、無後臺、不溜鬚拍馬之知識分子的悲哀;他從韓博士後的身上他又看到了新生知識分子被舊的官僚體制同化之後的醜惡,於是,叢峰同志在信貸管理部把他列為入黨積極分子的時候,卻突然自決於國商銀行,毅然辭職走人了。 叢峰這一走不要緊,和他一塊入行的牛有本也坐不住了。他壓根就看不慣國商銀行任人為親的不正之風,更看不慣國商銀行大鍋飯的官僚體制,叢峰走後不久,牛有本便也棄國商銀行而去,調到中國證監會上市審批處工作去了。牛有本調動工作的事情,也跟娜娜在網上交流了,娜娜很興奮,總是在網上和他交流上市審批的事情。 叢峰離開了國商銀行,先在美國美林投資公司工作了兩年,感覺自己一個土產本科生,不是眾多留洋博士的對手,發展空間也不比國有商業銀行大到哪裡去,於是,他又憑藉自己良好的工作經驗和流利的英語,應聘到了發達銀行北京分行工作。 發達銀行是一家中外合資銀行,認業績不認人,要創新不要保守,重工作實踐不重學歷,於是,叢峰終於在這裡找到了幹事業的感覺。 他利用自己在美林投資公司感悟出來的創新理念,為發達銀行北京分行開發出了新的業務品種——保理業務,即透過發放貸款,大舉收購優質企業的應收帳款。他再憑藉自己在國商銀行工作時建立的客戶關係,把保理業務推介給幾個國家級的大客戶。結果,他沒有給人家一分錢的好處,就為發達銀行北京分行引進了這幾個大客戶,發放出優質貸款數十億元。 叢峰的三板斧和橫溢的才華立刻贏得了新加坡籍的洋老闆——安娜行長的賞識,不到三十歲的他,來到發達銀行北京分行不到一年,就被晉升為分行經營部主持工作的副總經理了。 叢峰能夠與股份公司搭上線,還要感謝中間人馬耀飛。這個中間人馬耀飛就是因吳渡受賄案而牽扯出來並被參股銀行雙開的那個馬主任! 被迫離開了銀行之後,馬耀飛同志才明白了社會上為什麼把銀行稱作金飯碗。因為,他二十幾年如一日地坐在國商銀行和參股銀行高管的位置上,並不需要直接創造效益、並不需要必須生產什麼、賣出什麼,自己就可以安安穩穩地每月七八塊錢拿著。原來,他以為這個社會上的人大概都是這樣的,這是天經地義的事情,