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leapahead”呢。
英特爾公司內沒有個人專屬辦公室,一個開放式樓層使用各式隔板隔出空間,員工們便在裡面工作,高管也不能例外。
唐煥大老闆如今在矽谷也算得上是一位有頭有臉的人物了,因此他毫不費力地得到了今年剛升任為總裁的安迪·葛洛夫的親自接見。
葛魯夫和西蒙尼是老鄉,1936年出生於匈牙利布達佩斯的一個猶太人家庭。
因為二戰所帶來的複雜形勢和痛苦遭遇,葛魯夫在20歲的時候逃到了美國,投奔叔叔和嬸嬸。
1960年,葛魯夫差一點以全優的成績從紐約市立大學畢業。不過,他仍然是同學中的翹楚。當他畢業時,《紐約時報》對他的學業成功作了專題報道,極盡讚美之辭,並預言他將是未來科學界的一顆新星。
之後,葛魯夫進入加州柏克萊大學攻讀博士學位。一如既往,他的學業出類撥萃,成為了博士中的明星。
1963年,在摩爾的邀請下,葛洛夫加入了快捷半導體公司。
1968年,葛洛夫追隨摩爾,成為英特爾第3位員工,並且一直工作到現在。
唐煥打量了一番面前的葛洛夫,別看對方身材矮小、其貌不揚,但卻氣勢十足。
唐煥深知,葛洛夫工作作風異常強悍,將來會被評為最嚴厲的老闆。
據說,葛洛夫曾經對一位女員工咆哮:“如果你是男的,我會打斷你的腿”。
在目前英特爾的高管當中,如果說諾宜斯和摩爾唱的是紅臉,那麼葛洛夫唱的就是白臉。
稍作寒暄之後,雙方直接說到了這次會見的目的——eeprom。
葛洛夫領著唐煥和西蒙尼看了一下產品演示,然後直言不諱地說道:“目前這種技術只有英特爾具備,並且製作工藝難度不小,所以產品價格不會低了。”
唐煥點了點頭,“對於這個情況,我有心理準備,你們先給我生產一批樣品,好評估一下實際的應用效果。”
葛洛夫點頭應允,生意雖然不大,但卻極有前景,由哲儒這樣的新星公司主動上門來做實驗的小白鼠,英特爾實在求之不得。
嚴格來講,eeprom技術屬於無心插柳柳成蔭。
1978年,英特爾工程師geeperlegos開發intel2816的時候,在eprom技術的基礎上,改用薄的閘極氧化層,以便無需紫外光,晶片就可以用電氣方式抹除自身的位元,於是便開發出了型號為2816的b的eeprom。
據唐煥所知,perlegos後來與一些同事離開英特爾,創立seeqtechnology公司生產eeprom。
seeq發生內訌後,perlegos又聯合一位華人創辦了頗有名氣的atmel公司,即愛特梅爾。
由此可見,eeprom的發明者perlegos,並非英特爾的忠臣,自己完全有機可乘,藉此機會進軍半導體產業。
“我想和eeprom的研發工程師瞭解一下介面電路的問題,我可以見一下他們麼。”心裡暗自打著小九九的唐煥,不動聲色地問葛洛夫。
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第0052章 留了貴賓位置
喝光杯中的飲料,唐煥拿起一份書稿,繼續審閱。
這個稿子可不是什麼回憶錄之類的東西,他還不至於那麼無聊,而是關於ma宏組合語言的高階講解,需要出版的,不能不認真應對。
隨著唐煥掀起的個人電腦軟體浪潮,越來越多的人開始對這方面的程式設計產生了興趣,唐煥自然要借勢著書立說,招攬一批技術上的信徒。
這個光環的作用不容小覷,最起碼招兵買馬的時候,能夠讓人自發地心嚮往之。
就如同當年“電晶體之父”威廉·肖克利那樣,在矽谷一豎大旗,便有無數傑出的年輕人爭相投奔。
而不是像不久前在英特爾挖eeprom技術人員那樣,要在各種試探、許諾、利誘上花費額外的心思。
顯然,這個光環的最高境界就是,一支穿雲箭,千軍萬馬來相見。
“年輕的先生,方便聊會天麼?”
聽到有人主動打招呼,唐煥抬頭望去,見是那位自己一進頭等艙便注意到了的儀態萬千的中年白人女子。
當時他就感覺對此人有些熟悉,現在看著對方略帶紫色的眼睛,這種感覺便越發強烈了。
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