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大不敬的事，更是樹敵的事，正常來說，身為冀北廠長的牛大猛至少該罵他一頓，同時阻止他在今日的考核中出面才對，這才是身為領導的明智之舉。畢竟，歐煒的背景是生產司，部裡的第一核心司局，更是達標評審的主力軍。

別說做領導，就算是做一個人，牛大猛也該這麼幹，萬不能讓這個惹了生產司的傢伙春風得意，這不等於跟人家整個司局叫板麼？

可牛大猛沒有，反而提了張逸夫的級別，讓他可以在今天有更多的表現。

明眼人很清楚，這並非是牛大猛多麼睿智多麼有眼光，九成情況來看，怕是隻因為穆志恆的一句話。

那日撕逼大戰過後，穆志恆的態度才是最耐人尋味的，身為部裡的三把手，雖然沒有公然擺明立場，但傻子都能看懂，他把張逸夫攬了過去，並且已經開始佈置後面的局面了，沒有穆志恆的授意，怕是牛大猛有一萬個膽子也不敢這麼快就提拔張逸夫，更不敢放他出來接待驗收考核組。

體制內混，不抱大腿是不可能的，小到文天明抱張逸夫的大腿，中到牛大猛抱趙文遠的大腿，大到電力部長抱國級大佬的大腿，從最上面最粗的一條線，延伸下來，分岔開來，這才組成了中國特色的政治網路。

而穆志恆，接過了張逸夫這個炙手可熱，熱到燙手的傢伙，張逸夫也在最需要大腿的時候，混到了一條，這無疑相當於一個免死金牌，讓他得以度過眼前的危機，甚至平步青雲。剖析開來，穆志恆為了保張逸夫，也許會產生那麼一點點的人際麻煩，而作為交換，張逸夫則要幫他賣幾年命，大家各取所需，織成了這樣一張圖。（未完待續……）

今天更新晚一些

今天更新晚一些，已經寫出來了，但一些細節仍需確認，大約在中午12點左右發出。過完春節啦，進入新的輪迴，大家都加油！（未完待續……）

207　微妙的態度

這微妙的關係與處境，無疑也是張逸夫拒絕華長青邀約的一個原因，華長青屬於自身難保的那種人，腦子裡完全沒有中國特色的那根弦兒，跟他幹事雖然有激情，但朝不保夕，遠沒有穆志恆這麼穩。

總之，這一系列的尋味過後，穆志恆幕後的某些授意過後，關於張逸夫，已經沒人能有更多的異議，歐煒退出考核組正是生產司妥協的一個標誌，穆志恆運作成功的一個標誌，這讓牛大猛心裡踏實了許多。

會議正式開始，這樣一件嚴肅的事，會議發言必須是無聊的，兩邊都照本宣科，幾乎是照著檔案宣讀了那些八股文過後，這便開始了分組考核。

分組考核，自然也要分組作陪。

大頭的生產司司長那一組，由牛大猛和段有為親自跟著；位列其次的南鋼組，由張逸夫陪同；另外幾組則由副廠長和廠裡生產科的人同行。

南鋼顯然是自己人，但在考核過程中，依然是一絲不苟的架勢，並沒體現出與張逸夫多麼熟悉，徹底還原了一位安監人員的本色。

但縱使如此，他依然挑不出半分毛病，畢竟，張逸夫已經將達標相關的檔案吃透了，前前後後組織了不知道多少次自查，各車間自查，各車間互相查，領導查工人查，別說耗子洞，連蟑螂窩都給你堵死！

一般來說，領導轉一圈，就算沒問題。也得提出幾點問題，好彰顯自己的水平與眼力，可這次無論是南鋼還是其他領導，第一天轉下來幾乎都提不出任何問題。

下午四點，幾組人馬重聚一堂進行當天情況匯總的時候，真的不知道該說些什麼了，誰都知道這次冀北達標幾乎是沒跑了，但也想不到能做到這個地步。

張逸夫電力系統比賽的滿分，華長青可以給。

但冀北電廠達標的滿分，可不是誰說給就敢給的。就算敢給。牛大猛也不敢受啊！全系統還沒有滿分透過考核的先例！

場面冷了好久，生產司司長秦勇終於發話了，這位司長不同於部裡的大多數幹部，黑髮滿滿。精神矍鑠。誰都知道他已經50開外。但看起來就是一副精力旺盛的中年人樣子，實在不像是苦大仇深抓生產的領導，倒像是演員。

“冀北電廠。做得果然夠充分。”秦勇拿起手上的考核表笑道，“今天已經看了不少了，全是對勾，就差把螺絲擰開看看裡面有沒有鏽跡了。”

牛大猛聞言相當高興，這便賣乖說道：“秦司長，您大膽的擰！檢修的時候全廠大大小小每一跟螺絲我們都排查了兩次！”

“牛廠長信心滿滿啊。”秦勇跟著又暢笑一聲，“都說言多必失，總算讓我挑到毛病了，生