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法律責任由其丈夫承擔。得克薩斯州

最近廢除了一項法規。該法規規定，婦女婚後不必再為以前欠下的債務負責，

而是轉由其丈夫償還。

我們夫婦

11年前遷居北卡羅來納州時，意外地被告知，如果我丈夫去

世，又沒有留下子女或遺矚，那我們的財產將歸我丈夫的家族所有。幸運的

是該法規已作修正，然而諸如此類的許多古代殘餘法規仍然在推行。

有好多州至今仍在限制已婚婦女簽署契約的權利。而少數州則更是嚴格

限制婦女獨立經商的權利。例如在佛羅里達州，法律規定，已婚婦女在提出

經營申請時，不管其文化程度如何，都得填寫表格：姓名、年齡、專長、文

化程度、經商能力，說明將如何改善其獨立經營能力的理由，更須徵得丈夫

的同意。只有滿足了這些要求，婦女才能獲准從事她自己的獨立經營活動。

限制婦女獨立經商的權利。例如在佛羅里達州，法律規定，已婚婦女在提出

經營申請時，不管其文化程度如何，都得填寫表格：姓名、年齡、專長、文

化程度、經商能力，說明將如何改善其獨立經營能力的理由，更須徵得丈夫

的同意。只有滿足了這些要求，婦女才能獲准從事她自己的獨立經營活動。

這種苛求於婦女的做法意味著存在雙重性別標準。在奧克蘭，有兩個妓

女正在提出上訴。她們被認定有罪，而嫖客卻被無罪開釋。在肯塔基，丈夫

僅因妻子的一次通姦便可同其離婚，而妻子卻不能以同樣原因獲准離婚。但

最典型的不公正還是體現在新墨西哥、得克薩斯、猶他等州的“不成文法辯

護”中：丈夫謀害妻子的情夫，能以種種理由獲得開脫；而妻子謀害丈夫的

情婦，則會被控謀殺。

第三類歧視性法規雖然意在保護弱者——婦女，但實際上卻損害了她們

的經濟利益。許多州的法律禁止婦女夜間工作——意在不讓她們加班加點。

但立法者卻忽視了清潔女工的權益，她們往往就在凌晨二時開始幹活；有的

法規不準婦女出任酒吧侍者，卻不禁止少女充當酒吧女郎；有些州的法規禁

止婦女從事需要一定體力的職業，不允許讓婦女在工作時提舉重量為

35磅的

物體，但卻從來沒有想到婦女在家要抱同樣重量的孩子。

然而，法律方面的一個最大蔑視是，只有

28個州允許婦女在與男性相同

的條件下加入陪審團。我給你們舉個例子，它發生在紐約。一位婦女僅僅因

為說了一句“我是婦女”，便會被剝奪加入陪審團的資格。直到去年，如果

一位女教師同意充當陪審員，她即會失去工資收入，因為她也許會被淘汰出

陪審員之列。而一位男教師卻照樣可以獲得收入。

我們已經簡要地回顧了歧視婦女的法律。現在再來看看經濟上的歧視。

情況同樣令人震驚。我給你們列舉幾個數字。1968年，一位專職婦女的平均

工資或薪水收入只及男性的

58．2％，差距比

1955年擴大了

5．7％。經濟上

的歧視目前主要體現在性別上，而不是種族上。白人男子的平均工資為

7366

美元；黑人男子為

4777美元；白人婦女為

4279美元；黑人婦女為

3194美元。

受過專科教育的婦女——無論是白人還是黑人——她們的收入甚至及不上僅

接受八年制教育的黑人男子。

許多人對這類數字不以為然。他們以為，男人工作是為了養家活口，而

婦女工作不是為了自己，就是為了子女，為子女接受高等教育積攢一些錢。

然而，許多婦女參加工作，有著迫不得已的經濟原因，有的是因為喪偶，有

的是因為離異。婦女執掌著

172．3萬個貧窮家庭，佔全部貧窮家庭的四分之

三，其中四分之一是白人婦女，而白人男子僅佔

7％。

再看看經濟歧視的另