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“你想說什麼？”甦醒苦笑著問，這一刻他看不明白蕭晚晴的心，這一刻他的心陷入非常性的就混亂。

“我會幫你，蘇大老闆你知道雷家為什麼能經營穩定嗎？雷慕華不懂玉石，可以說是個門外漢，可是現在國內幾個出名的玉石鑑定家都在雷家手裡，你知道這是為什麼嗎？”赫舍裡輕輕地問，她要改變甦醒的思維，甦醒把全世界的人當傻子，他很善於玩弄虛擬陰謀，他自己任由謊言存在，從不揭穿謊言，而是讓謊言的製造者得到應有的懲罰，讓她們自取其辱，這是甦醒的高手腕，這甦醒無疑是這方面的人才。

所以甦醒面前每個人都是肥羊，甦醒面前每個人都是魚肉，他不會真的做什麼違法的事情，但是會給自己早就違法的可懷疑性，這就讓很多人入局以後急於出來，上了甦醒的套子。

這就是這書畫之謎背後的圈套，這個圈套蕭晚晴是很多年後才弄明白的，所以現在的赫舍裡清楚這件事的始末，以及被害者的原因，以及他們可憐之餘的可恨之處。

“你在說什麼？晚晴我聽不懂。”甦醒低聲說其實他知道蕭晚晴在說什麼，可是沒有實力的人不說信譽的代價。

信譽代價到底重要嗎？答案必然是肯定的，答案必然是非常肯定的，但信譽沒有生存重要，這是毫無疑問的，如今蘇氏面臨的不是信譽問題，而是生死關頭。

他心中明白蕭晚晴是個心計非常的女孩子，她已經看透了一些事情，看出他要不講信譽。

“你把蘇氏員工的薪水提到8000以上已經沒了利益，因為你沒有雷家的人脈，也沒有簽下那個合同，所以你現在每一天都是空架子老闆，每一天都在流血，但你別忘了，雷家是建築業的先鋒，雷家的畫師主要負責建築經濟開發，房屋室內室外的設計圖，其次才是繪畫，他們含有很高的商業性，他們原創繪畫的目的，把繪畫用於生活，所以就算他們的畫師一般，但是帶給公司的利益卻是毋庸置疑的。”赫舍裡低聲說，蘇南山不聰明，為了面子跟雷慕華鬥。

這個雷慕華很聰明，凡是被蘇氏開除的人他都啟用，不知啟用，而且給高額的薪水，即便這些人不知那些錢，這個雷氏的工作很奇怪，管理工作者很難應聘，基本都是精挑細選，而後還要多方面考核的，不只是面試遞個簡歷，吹噓一番，之後說一說經歷，嘴上考核一下，就可以過關的。

可以說雷慕華在選擇管理人才上有著獨特的吝嗇性，以及重視性和蘇南山的處事方法非常不同，學歷在雷氏管理層的應聘中只是一個通行證，或者說一張見到人事部經理徐大凱的車票，但是徐大凱什麼學歷？初中，或者說初中都沒畢業，是一個很有特點的人，這個人的優點是發現所有人的優點和缺點。

很多人非議雷氏居然有這麼一個人物，甚至於業內對徐大凱的評論都不是一般的壞，而且這個人還是雷慕華的大舅子，是他太太的哥哥，但是赫舍裡接觸過這個人，覺得這個人很有本事，而且很高調的有風骨，絕對是一個人才。

在雷氏不害怕員工頂撞領導，只要員工有理，在雷氏不存在所謂的潛規則和保皇派。

這就是徐大凱所存在的，屬於雷氏特有的利益，是一般的公司沒有的，第一管理人員罰遲到。不可以早退，但是員工可以，員工計件工資話，也就說員工不上班可不可以？可以。遲到是否罰錢？不罰錢，但是不工作沒有底薪，只有工作達到一定標準才有底薪。

這個底薪的折算方法是出勤率的百分之九十，也就說必須一個月按時上班28天以上才有基本工資，和各種保險，否則就只有績效工資。

但是主觀不一樣，主管必須每天上班，逢年過節也不可以放假，也不能請假，就算請假也要用不同的方法指導工作，所以這整個雷氏很少看見女人，基本沒有女人願意在雷氏上班，只有一個特例就是張然。

“你在想什麼？”甦醒的話打擾了赫舍裡的思緒，赫舍裡苦笑說：“我在腦子裡分析雷氏，我覺得你們蘇氏想要達到雷氏的目的就有問題，因為雷氏從不曾真的和你們蘇氏，惡性的開戰所謂的不良競爭。”

“但是雷氏居然縱容自己所有的員工出去外銷作品，外銷所有雷氏的東西，而且給雙打折，這不是惡性競爭是什麼？”甦醒冷冷地說，這個雷慕華根本就是一個敗類，雷家沒有不插手的地方，房地產要插一腳，珠寶行也一定要介入，最近雷氏做的生意已經很雜了，連網店都在經營。

那麼大的一家公司，居然跟做雜貨鋪一樣，居然在澳大利亞，加拿大包租農場，再從加拿大那裡用飛機往