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如果一千個人同心同德，就可以發揮超過一千人的力量，如果一萬個人離心離德，恐怕連一個人的力量也比不上，這就是團隊的力量，這就是我們需要的團隊精神。小溪只能泛起破碎的浪花，百川那還才能激起驚濤駭浪，個人與團隊的關係，就像小溪與大海，個人只有完全融入團隊，才能充分發揮個人的作用。團隊發展離不開個人，個人的發展更離不開團隊，只有將個人追求與團隊追求緊密結合，樹立與團隊風雨同舟的信念，才能實現個人更大的發展，沒有完美的個人，只有完美的團隊。

同心山成玉，協力土變金，成功，需要克難攻堅的精神，更需要團結協作的合力。一個單位，如果組織渙散、人心浮動，人人自行其是、集體一盤散沙，何來生機與活力，何談幹事與創業，何有形象與成績，在一個缺乏凝聚力的環境裡，個人再有雄心壯志，再有聰明才智，再有豐富經驗，也不可能得到很好的發揮，只有懂得團結協作的人，才會把團結協作當成自己應盡的責任，才能明白團結協作對自己、對別人、對整個單位的重大意義。

聽者朱光祖滔滔不絕的講大道理，人們是從心眼裡起膩，但是不敢說什麼，只得聽他的長篇大論，真不知他是從哪裡囤來的話，沒事在這裡發揮，馬嚼子套在牛嘴上，胡勒一氣，講點實在話比啥不強，像你這樣整天什麼正事不幹，當個甩手掌櫃的，就會做表面文章，說話口與心不對著，和員工講大道理，自己則自行其是，該幹什麼幹什麼，還有臉在這裡和大家闊談團隊精神，說大話不臉紅，視吹牛為自豪，以說謊為榮，簡直是不知羞恥。

朱光祖覺得講得差不多了，於是宣佈散會，這時徐峰站了起來，有點意見他要提出來，朱光祖心裡不高興，沒事添什麼亂，你才來幾天知道些什麼，能有什麼意見可說，但還是讓他說。

“是這樣，今天下午朱經理規定，為了節約費用開支，給客戶送貨作出了新辦法，九點以前咱們負責，九點以後讓他們自己來取。下午也是這樣，時間定在三點以前，我覺得有些不妥，顧客是我們的上帝，只要在條件允許的情況下，我們不能夠有時間限制。”徐峰說。

“就是，這樣可不行，那樣會失信於客戶，會直接影響咱們的銷售額。”人們紛紛議論起來。

“這個問題我今天考慮了一箇中午，意思把客戶送貨集中一個時間，避免走重複路線，現在油價這麼高，可以節約不少費用。”朱光祖說。

“可是咱們並不知道客戶什麼時間需要，不可能天天打電話問他們，這樣做有些不現實。如果真沒有時間送貨，經過我們解釋可以理解，可是長期這樣下去我們可能會失去客源，會直接影響公司的信譽。”徐峰說。

“你可以向他們解釋一番，都是老熟人，我想他們會理解的，只要九點以前登記，不論有多少客戶，我們都會保證送到。”朱光祖說。

“客戶圖的就是方便實惠，現在賣肉的一家挨一家，如果我們不滿足他們，其他家會滿足他們，無疑會丟失一批客戶，所以我們要慎重的考慮。”徐峰說。

“徐峰說得有道理，我們必須保證客戶的需求，尤其是大客戶，什麼時間要必須保證送到，真要是被別人挖走了，無疑對我們有極大的不良影響。”人們跟著說。

“既然大家都這麼說，容我考慮一番，暫時先這樣執行，沒有什麼意見散會。”朱光祖說著站起身來走了出去。（未完待續）

第222章　客戶不滿

“他這個人怎麼能這樣，一點不聽群眾意見，明擺著的事情，不利於工作開展，我們不能那樣做，真要是沒有時間，一兩次客戶可以原諒，但是長期下去可不行。”郝繼豐說。

“客戶走了那可是我們的損失，絕對不能這樣做。”崔萬春說。另外幾個人也發表了意見，表示這樣做絕對不行，客戶走了實在是可惜，明天必須好好和他說說。

“就怕咱們的話如同嘴上抹石灰，白說一樣。”崔萬春說。

“真沒有想到他會做出這樣的決定，一些客戶都是咱們自己找來的，這樣做讓咱們都感到為難。”郝繼豐說。

“咱們明天事先通知一下，和他們好好解釋一下。”徐峰說。

“總是這樣也不是個辦法，那些客戶不傻，怕的是表面上沒有意見，暗地裡去到別的地方，或許被其他人拉走，誰不為圖個方便。”郝繼豐說。

“更要命的是第二分公司離咱們這裡不遠，咱們不送人家送，時間久了一定會跑到他們那裡去。”崔萬春說。

“真是個糊塗的經理，咋能想出這樣的