第76部分(第3/4 頁)
評得不錯。”
王婆心得:瓜也有潛力(2)
老獵說:〃是嗎?給我看看她的點評。”
老獵接過試卷看了看,關於新勞動法的討論一文,自不必說,及時而專業;關於夫妻論戰一文,妻子稱小三介入導致婚姻破裂,她為此譴責丈夫的背叛;丈夫則強調婚姻數年前早已破裂,皆因性格不合,與他人無干,妻子試圖將婚姻失敗歸罪於他實屬無聊。兩位作者雖然互相恨透了,但是抬頭必稱DEAR XX,結尾照樣說BEST REGARDS(致以良好的祝願),至於落款,雙方都做到了在自己的名字前加上SINCERELY YOURS(您真誠的……),以示職業。
老獵看罷,抬頭問小獵,〃這篇你從哪裡找來的?”
小獵說:〃是從一家英語學校的廣告上找來的。〃一面趕緊遞上列印出來的廣告,上書: 我們有長期班、短期班、白領班、白領補習班、白領打架班、白領離婚班、白領打小三班等,並且為您提供託福、GRE、GMAT、SAT、雅思等出國應試類及美國口語這樣的基礎類英語,以及商務英語、郵件罵人英語、郵件吵架、離婚律師函撰寫等培訓服務。
老獵說:〃這個例子用來教學確實不錯,生動逼真,不過咱們用來面試就有個瑕疵,不夠嚴肅,應聘者可能會覺得咱們不夠專業。下次考試不用這一篇了。”
小獵自知孟浪了,飛紅了臉解釋道:〃我看郵件中詞彙豐富,還有好幾個長句文采甚好,就想,拿來考英文還不錯。下次我注意。”
老獵點點頭,開始看杜拉拉的答卷。她的英譯中很到位,對於文中的中式英語都能給予指出,而遇有行文優美之處她顯然也頗能體會其中的妙處。
老獵看完拉拉的英文試卷,肯定地對小獵說:〃語法規範,顯然受過良好的教育……她的英文比另一個候選人明顯勝出!”
小獵聽了稍感鼓勵,繼續介紹說:〃杜拉拉的長處是個人素質不錯,有三年多大公司的經理經驗,帶人的能力和任務管理的能力都不錯,舉止風格一看就是標準的大公司經理;弱點是HR方面的資歷太淺,做HR的時間比較短,三四年而已。這次我特意選了那篇關於新勞動法討論的文章,就是想既考考她的英文又觀察一下她的HR程度,結果她選擇了八卦,而回避專業,這讓我比較失望。她目前的工作職責中,一半屬於行政,另一半涉及到HR的職責限於招聘……C&B則完全沒有做過。”
小獵小心翼翼地說完最後一句,暗暗觀察著老獵的反應。老獵的上半身果然跟彈簧似的〃噌〃地就彈直了,他驚訝地問小獵:〃完全沒有做過C&B?那為什麼推薦她?”
小獵趕緊解釋說:〃杜拉拉第一次投簡歷,我根本沒有考慮她,結果她不服氣,又投了一次。當時我就想,好歹是大公司的人,見一下,如果好,可以儲備到人才庫裡,以後有合適的機會再賣。”
王婆心得:瓜也有潛力(3)
老獵聽到這裡,插嘴表揚了一句道:〃做得好!有遠見!”
小獵點點頭,繼續道:〃結果一見,我就發現,杜拉拉這人,從外形到腦子都不錯,而且她非常努力。說實在的,要是她做過C&B,我肯定陳杰會很滿意。陳杰不是很想找一個大公司出身的經理嘛,杜拉拉是我們這次能找到的唯一對這個位置有意願的大公司經理。我想來想去,拿不準主意,就想推給您看看。”
老獵考慮了一下,現在他們手上有一個候選人準備推給SH,這是一個規模不大的公司的C&B經理,職能經驗是現成的,可是外形上不太大方,英文也嫌弱了一些。老獵於是點頭道:〃你約杜拉拉來吧,我好好和她談一談。〃這才有了拉拉二進〃獵豹〃面試這回事兒。
面試結束後,杜拉拉走了,老獵獨自坐著尋思,就好比能啃雞肋是〃獵豹〃的賣點,杜拉拉的賣點是她有頭腦有毅力,只可惜沒做過C&B,不然真是個不錯的人選。
老獵斟酌半晌,下了決心,他找來小獵,拿手輕輕拍著杜拉拉的簡歷,沉吟道:〃善於動腦筋,獲取資源的能力不錯。另外,她的制勝心很強,對於想達到的目標,非常執著。她給我最深刻的印象是,假如她想吃到你,她就一定要吃到你……把她作為第二個候選人推薦給SH吧。”
小獵請教老獵說:〃SH放出來的這個空缺,咱們這次一共就準備了兩個候選人,另一個應聘者的HR資歷比杜拉拉強很多,只是思想高度差一點,可能和原先服務的公司規模有關……可他畢竟是正宗的C&B經理,您覺得是
本章未完,點選下一頁繼續。