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量的工作。那年春天回來，正巧趕上人才市場春季招聘，他就坐公交車去了。
搞銷售，要求出差在外，辦公室文員，要求固定坐班，這些都不符合他的實際情況，學生會和班裡還有大堆事等著他處理，他只能兼職。
一家智達的廣告傳媒公司引起了他的注意，公司不大，但部門齊全，交談過後，人力資源部的主管談吐尚可，文光鬥也說了自己的想法，但主管表示作不了主，得請示老闆，老闆在電話那頭答應得很痛快。
進入公司後，他了解到這家公司在雲海廣告界尚屬中流，老闆卻很年輕，北大畢業，沒有選擇出國留學或留在北上廣，回到家鄉雲海自主創業。
老闆家境不是很好，大學時外出打工，辛酸備嘗，他很能理解文光斗的心情，破例允許他在公司兼職，以學校為主，有空就來，按日發工資。文光鬥很是感激。期間，參與了公司的多個策劃活動，組織能力有很大提高，沒事就到設計部與人事部的大姐們聊會天，學到許多設計方面的知識，也從那時起真正知道了hr是怎麼回事，加上老闆的經營理念與服務理念都很先進，至少在雲海領先其它公司一大截，文光鬥感覺受益匪淺。
文光鬥給公司打了個電話，接電話的是前臺的小陶，小女孩剛中專畢業，在眼裡誰都是好人，天真不設防線，大家都很喜歡她，文光鬥一直稱呼他小妹。
“小妹，老闆在公司嗎？”他看看手錶，已是五點多了，心存僥倖，說不定老闆沒有出去應酬呢。
“嘻，文哥
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