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黎雲安聽他這麼說，一時倒也難以辯駁。遠大裝飾集團在這行多年，已經成為龍頭企業，財雄勢大，人才濟濟。他們在幾次大專案的競爭中都敗給了遠大集團，那也真是無話可說。人家的實力在那裡，想不服都不行。遠大集團的掌門人程遠是浙江人，今年三十三歲，比林思東小兩歲。他學的並不是美術，而是土木工程，畢業後進入一家建築公司工作，從施工監理幹起。他不但吃苦耐勞，而且非常聰明，又愛虛心向人求教，很快便交了不少朋友，也摸清了其中的門路。六年前，他從公司辭職出來，自立門戶，搞起了裝修公司。憑著跟幾家建築公司和開發商的良好關係，他的業務發展很快，前年便進行了集團化，從此更是迅猛發展，並與許多著名的大企業家成為好友。黎雲安再神通，畢竟身份地位都不高，上層人士的圈子不容易進去，有許多內情便很難了解。他此前並未調查到程遠與林思東是好朋友，但想到程遠的經歷和能力，這也不足為奇。聽到這個訊息，他心裡更急，暗自下定了決心。如果要讓林思東拋開他自己旗下的裝飾公司，放棄與程遠合作，那非得破釜沉舟，不擇手段，不惜代價，甚至孤注一擲。不過，雖然在心裡做了決定，他表面上卻沒有露出絲毫蛛絲馬跡，只是點了點頭，笑著說：&ldo;遠大集團雖然有許多長處，但也並不是完美無缺。你曾經多次研究過他們公司的資料，畢竟他是我們的主要對手。你也提過，他們公司最大的弱點就是設計這一塊。其實我們都知道，真正優秀的設計師一般都會自己單幹，不願意在別人的公司裡聽人使喚。遠大集團的設計部裡是有一些不錯的設計師，但他們的思路已經被套在了框框裡，很難有所突破。他們拿出來的東西大部分都是行貨，並沒有自己的創意，總是東抄一塊，西抄一點。程遠也不是美術或者設計專業出身，他在技術上很出色，在設計這一塊卻也沒什麼值得稱道的東西。所以，遠大集團的工程質量是優秀的，但創意設計卻是很一般的。與他們相比，設計恰恰是我們的長項。解總，你的創意是一流的，完全可以與國內外有名的設計師相媲美。這就是我們的優勢。其實，做工程誰不會啊，找一流的施工隊，加強管理，把好質量關，誰都可以做到，而智慧卻不是人人都能夠擁有的。解總，我希望你不要輕言放棄，好嗎？&rdo;解意聽得笑了起來：&ldo;你說的這些我都明白，只是，國內的企業大多對創意那麼看重，而且總覺得那是不需要成本的，所以也是不值錢的，應該白送給他們。林思東連高中都沒有讀完，雖然白手起家，有了今天的成就，令人佩服，可他有沒有欣賞創意的細胞，我表示懷疑。不過，我同意你的提議，沒到最後的結局出來，不再輕言放棄。&rdo;黎雲安大喜：&ldo;好，太好了。&rdo;解意溫和地說：&ldo;我看這樣吧，你讓明華負責歡樂大廈玻璃幕牆的設計方案。至於內裝修的概念性總體設計，就由我親自來做吧。&rdo;&ldo;好好好。&rdo;黎雲安連連點頭，站起身來。&ldo;我馬上去找於經理。他們必須把幕牆的設計立刻趕出來，這是當務之急。&rdo;解意點了點頭，看著他出去，便伸手翻開桌上的行事曆，查一下這兩天的日程安排。今天晚上有個重要的約會，他要與大能集團的掌門人容寂吃飯。容寂作為名列世界五百強企業的中國大能集團的掌門人，部省級幹部，其實是相當年輕的。他今年才四十歲，從清華大學畢業後便進入國企，能夠披荊斬棘，從一個普通的技術員一步步走到今天，既是因為他的才能卓著，也是因為他的持身嚴謹。據說他的對手曾屢次明查暗訪，又安排人向上面舉報，或者寫匿名信，企圖藉助國家機器的力量找出他的破綻，從而扳倒他，可是，查來查去，人們卻發現這個人在四十年的人生中簡直清白得可怕，幾乎沒有一絲人性的弱點。解意一邊吃著牛排，一邊看著對面坐著的人。這個人從來不會大聲喧譁，唯恐別人不知他的份量。他從不向外界表白，除了上新聞報道外，更不會在媒體亮相。可是，這樣一個普通人根本不熟悉的人才真正稱得上叱吒風雲。大能集團旗下的分公司遍佈全世界，擁有的資產超過千億，只怕容寂動一動口，就會在某些領域引起震盪，甚至直接或者間接地影響到整個國民經濟。只不過，越是這樣，這個人就越是謹慎，輕易是不會開口的。