第47部分(第1/4 頁)

多項選擇題試卷是軍情六處招募計劃的一部分，雖然這份測試卷不會有助人們成功應徵，但卻可以吸引人們對特工工作的興趣，同時還能進一步拉近軍情六處與普通大眾之間的距離，讓該局的形象看起來不那麼神秘莫測，而是更平易近人。

據悉，秘密情報局那一次招募的工作人員包括從行動指揮官到倉庫副管理員，從語言專家到技術專家等職位的人才。雖然該局已經逐漸在向公眾顯露自己神秘面紗下的“真容”，但從他們的招募廣告中還是可以看到讓人浮想聯翩的細節，比如行動指揮官的職位要求申請人詳細寫出種族、性取向、身體殘疾等細節，倉庫管理員的招募廣告中對工作地點避而不談。

此外軍情六處還提醒應徵者不能與父母、親密伴侶或配偶以外的其他任何人透露自己的申請意願，談論招工一事。

英國情報機構公開招募時，雖然只是籠統地表示希望應徵者精通外語，尤其是阿拉伯語、波斯語、漢語或西班牙語，但有情報專家分析認為，其優先招募的目標仍是“漢語間諜”。

2007年12月3日，英國《泰晤士報》和《金融時報》分別發表題為“殼牌石油和羅爾斯·羅伊斯受到中國間諜威脅”和“英安全部門警告銀行提防中國駭客”的報道。報道稱，殼牌石油公司和羅爾斯·羅伊斯公司的計算機系統受到來自中國駭客的攻擊。此外，英國《泰晤士報》12月1日發表文章稱，英國軍情五處處長喬納森·埃文斯日前給各大銀行、會計師事務所和律師行的300名行政總裁及安全負責人傳送密函，警告他們“小心中國國家機構支援的駭客間諜竊取商業情報”。此後，該報3日在報道中又宣稱“中國軍隊支援的駭客襲擊了英國飛機引擎製造商勞斯萊斯公司的網路”，英荷殼牌石油駐美國休斯敦的分公司也發現了一個“由中國人組成的間諜網路”。

2008年1月4日，中國外交部發言人秦剛在例行記者會上對這一問題進行了有力的駁斥。秦剛表示，中國政府一貫反對和嚴格禁止任何網路入侵和破壞資訊系統安全的違法犯罪活動，並對英國媒體炒作所謂“中國網路間諜”的報道表示強烈不滿。秦剛嚴正指出：“英有關媒體無視事實，炒作所謂中國實施網路間諜謠言，這是不負責任的行為。”

因為BBC第一電臺以介紹流行音樂為主，而BBC亞洲廣播網則是面向在英國的亞裔人群，因此，軍情五處7天的“間諜宣傳”節目播出後，立刻在年輕人中間引起了熱烈討論。但BBC隨後進行的調查顯示，大多在英華人根本無意加入間諜隊伍，有的甚至留言稱，“只有腦子進水的人才會加入英國情報局”。

那麼，究竟哪些人適合當間諜呢？據分析有以下幾種：

一、軍人。軍事行動為招募情報人員創造了良好的條件。

二、移民，並在其國籍所在地要害部門工作過，比如：軍營，國有企業。

三、大學生，尤其以新聞系最佳。學生畢業以後一般都能進入新聞部門或外交領域從事記者工作，而記者便於收集情報。

四、特殊才能擁有者。比如：盜竊高手，當然，是沒有重大案底的。

五、軍警世家或高幹子弟。這些人一般都受過良好的教育，並且曾在國家機關的要害部門工作，比如，國家安全部門、軍事機關等等。

由此看來，想成為一名軍情六處真正的特工並不是那麼容易的。

第七十八章　招募特殊的“拆彈部隊”

在二戰和冷戰期間，各路精英都以能為情報機構服務為榮，英國情報機構也一向給人以嚴肅陽剛的印象。然而近年來，英國情報機構越來越難招到精英人才，尤其是一些優秀的男性都被有前景的行業以高薪挖走了。如今隨著出色男特工越來越少，英國情報機構不得不放下排斥女性的架子，軍情六處就開始把目光瞄向女青年，開始尋求優秀的女性。不過，吸引女性到軍情六處當間諜並不是一件容易的事。

為了能把更多的出色女性攬進情報機構，軍情六處不僅標榜重視女特工的家庭生活，更保證她們入行後不必色誘情報目標。因為在傳統的“007”電影中，男特工英俊瀟灑，女特工年輕漂亮。瀟灑漂亮的男女特工就成了克敵制勝的最厲害兵器。在官方網站的招聘欄上，英國軍情六處信誓旦旦地保證說：“如今的軍情六處就像大家庭，女特工們肯定無須出賣色相，挖甜蜜陷阱。”

不過，對於軍情六處拍胸脯保證新特工無需出賣色相，不用施“美人計”換情報的說法，國際情報觀察家們卻表示懷疑。因為儘管現實中間