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個獨有的特徵，即網際網路企業只有第一，沒有第二。一名客戶在網路瀏覽搜尋時，滑鼠一動就會跑掉，他不會留意你幕後的成本構成。再加上大量的殭屍賬戶。因此從角度來看，這個估值又存在著一定的水分的。
不過，趙新民來華信是擔任職業經理人的，他主要負責人力、財務、市場，商務事業等等他擅長的領域，至於系統研發以及行政部門這些核心部門，是方林這個公司總裁兼技術長負責。因而如何留住客戶的注意力，繫結使用者，這是方林這個專業人士該考慮的問題。
早在兩個月前，蘇信透過方林，授命趙新民為華信資訊科技公司總經理。而方林成了公司總裁，兼任技術長，他主要負責技術方面，帶領華信資訊最核心的技術團隊。
對此方林並沒有太多的意見，或者說他有什麼意見，也沒有說給蘇信知道。不過透過溫婉，蘇信瞭解到一個情況，趙新民這個突然冒出來的職業經理人，一步登天，成了公司第三號人物，引起了公司其他核心老員工的不服氣。
蘇信聽到這個訊息並不吃驚，他早就能夠料到，這也是他樂於成見的，古老說得好，有人的地方就有江湖，相比於一團和氣，公司需要這種良性競爭，這種不服氣。
用後世的一句調侃語話來總結，你行你上呀？
如果趙新民沒有能力，不能帶領華信資訊走向更加強大的未來，不能向華信資訊的全體職工證明自己的能力，那麼他不會在這個位置上坐多久。
在這點上，蘇信不會給趙新民留情面。
……
300。第300章 華信三巨頭
蘇信坐著趙新民新買的奧迪a6，來到華信資訊的總部。
早在三月份，公司就搬離了大學城，在星沙的�
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