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都算正常水平，這麼多他肯定吃不完的，沒想到他眼睜睜地看著黃子卿把這些包子燒餅全部消滅掉了，豆漿也喝的一滴不剩。

沒想到他胃口這麼好？還是餓得很了…

丁朗見他吃完了，上前收拾飯盒筷子打算洗掉，黃子卿自然捨不得讓他來洗碗筷，搶過了這項工作。

“我喜歡洗碗。”他對丁朗這麼說，絲毫不見說謊的尷尬。

…還有人喜歡洗碗？丁朗有些莫名其妙，卻也沒說什麼，讓開身如了黃子卿的願。

總經理辦公室裡就有水龍頭，不過沒有洗潔劑，黃子卿理直氣壯跑到隔壁歐達的辦公室，拎著一瓶洗潔劑回來了。

只有幾個飯盒一個杯子和一雙筷子而已，洗起來快得很。雖然黃子卿是黃家少爺，但之前自主創業期間也是吃過不少苦的，區區洗碗，對他來說不在話下。邊洗碗他還邊跟丁朗搭話：“你不是學計算機的嗎，有沒有興趣在龍騰實習？”

哈？聽到這話丁朗發矇了。

龍騰雖然說剛成立不過六七年，但短短六七年時間裡，發展迅猛，現在雖說不是什麼行業大哥，但也不差多少了，絕對是個讓人趨之若鶩的名企。

從一個只有兩三個人的工作室一步步走到今天，雖然因為公司掌舵人的個人意思並沒有上市，但龍騰也正因此擁有無可比擬的企業向心力。

任何決策，只要黃子卿和歐達認定的，就能實施下去。就比如四年前成立的龍騰龍芯部門，旨在研發中國自主產權的晶片，這四年間，這個部門完全沒有盈利甚至貼進去一筆又一筆數目巨大的研發費用，但龍芯組成員完全不用顧慮什麼董事會的壓力，股東大會的壓力，因為龍騰壓根沒那種東西。

這種堪稱獨（和蟹）裁的管理方式自然有好處也有壞處，壞處就是，萬一公司掌舵人是個蠢貨或者即使是個聰明人，但做了一次昏庸的決定，就會置企業於險境。所幸，龍騰的兩位頭頭都是明智的人，作為搭檔相當互補，並且暫時為止，還沒做出什麼智商負數的決策。

所以說，龍騰對於不少一心搞研究的人來說，簡直是聖殿一般的存在。

丁朗難免有些心動，他現在才大一，課程也不是很滿，而且龍騰離首都大學也不遠，說遠一點，即使將來他不在龍騰工作，一份在龍騰實習過的簡歷，就足夠在這個行業邁開堅實的第一步——或者說，在龍騰實習就是堅實的第一步。

黃子卿見他心動了，暗戳戳地繼續勸：“你還在唸書，雖然不能作為正式實習生，不過平常課餘時間可以過來看看學習學習，將來真正工作了也能更快上手。聽趙遷說你很有天賦，專業成績很不錯，我不是搞技術的，但龍騰有很多技術狂人，你在這裡實習也能學到不少東西的。”

龍騰是個相當大的企業，電子工程專業的丁朗來這裡有不少崗位都可以試試，不過他才大一，即使專業成績不錯，很有天賦，一個正式學計算機不過兩個月的大一學生，到龍騰來做實習生？這水平遠遠不夠——要知道，不少他優秀的學長學姐們畢業之後在龍騰也只能先做個是實習生罷了。

丁朗也明白，黃子卿剛剛提到的趙遷的話即使是真的，也完全夠不上他邀請自己做龍騰實習生的理由。

難道是看他是自家表弟的舍友？

也不對，如果真是這樣的話，那為什麼吳方超不來做實習生呢？即使吳方超懶得來，那為什麼不去找何旭他們而是單單找了他呢？要知道何旭的成績比起他來完全不差的。

難道就因為他送的包子和燒餅？

丁朗有些糊塗了，看著黃子卿冷峻的臉，竟然恍惚間從中感受到了緊張和期待？大概剛剛眼花了吧…

他的腦中有什麼一閃而過，卻被他忽視了。

作者有話要說：去睡覺了留言明天回覆，藍後，我看到了大家說的，想想的確是，這文貌似沒啥小高（河蟹）潮=　=其實賺錢也沒那麼慢的，之後會有一個劇情_（：з」∠）_小吃攤只是第一桶金。相信我會有小高潮的！握拳！

第48章　午飯

黃子卿的提議很容易打動人——進入龍騰實習幾乎是每個計算機專業學生的夢想；而丁朗不過大一就能有機會踏入龍騰；不得不說，他的確心動了。

現在他的第一桶金還沒攢夠，航空發動機的研製尚在理論中；攤子有了陳伯伯夫婦這兩個能幹的人看著；學業壓力也不重，總的來說，還是有不少時間的；來看看學學東西未嘗不可。

只是像龍騰這樣的大企業；大概時間要求上沒那麼寬鬆吧？