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第77部分(第1/4 頁)

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我們其實可以並不限於只招募散人玩家,對玩家團隊、其它公會、家族等玩家勢力,也可以進行招募,甚至可以合作、承包、簽訂合約的方式來達到我們的目的。

《秘影》公會真正的發展時機,將會在《無盡》開放官方認證,例如說傭兵團、冒險公會、職業公會等等,受到系統保護的機構出現的時期。

介時,我們團隊的結構將正式化,有培養潛力的人員,將獲得僱傭合約,這一點將會是受到現實中法律保護的,例如說由《虛擬產業管理局》負責的《虛擬財產保護法》、《虛擬經濟稅務法》、《虛擬產業管理條例》等等……”

所有人呆若木雞的看著管家大叔口若懸河,進入狀態的大叔,簡直就無法阻擋啊!

也許是也發現了自己的“策劃案”,似乎在座的“公會決策層”短時間消化不了,管家大叔稍嫌有些鬱悶的道:“……好吧,這些我們可以以後再來研究。考慮到各位的能力和經驗問題,我建議目前暫時將公會職能劃分出四大塊:

1、後勤生產部門:大量收購的資源需要管理,進行整理、分類、加工等等,這一部分我建議由田園風花先生負責。

2、人力儲備部門:公會發展會招募大量的玩家,包括未來一段時間公會可能大規模招募的生產職業玩家,對其中優秀的成員,我們要及時的簽約下來,將他們綁到公會的戰車之上,這將是我們公會未來一段時間壟斷的基礎。這一部分我建議由半支菸先生負責。

3、成員統轄部門:公會不可能只有後勤人員,也需要大量的前臺人員,這些人將會是為我們服務的主力,也就是明面上的公會成員,這一部分我建議由田園風光先生負責。

4、戰鬥武裝部門:公會的發展必然會造成其他玩家公會發展的障礙,雖然我們的公會未來的運作模式,不太會成為其他公會的敵人,但是必要的自保能力還是要有,所以必然會培養出一批戰鬥人員,這一部分我建議由獅子先生負責。”

管家大叔省略了一個“公會管理部門”沒有說,但是梧桐卻聽出來了,眼前這四位都不是成為公會管理核心的合適人選,太過於複雜的管理工作他們估計無法勝任,所以還是給他們任務目標,讓他們去執行就可以了,而他自己當仁不讓的將這個部門的所有權劃歸到了自己名下。

眾人歎為觀止,這位大叔是怎麼在剛剛他們粗糙的討論之中,分析出這麼多東西來的?而且還制定出了這麼詳細的公會發展計劃?

“‘管家’,從現在開始,你就是《秘影》公會的執行會長了。”

梧桐傻了好半天之後,直接拍板,而且沒有人有意見,誰敢啊!?這大叔感覺好像是專業的!他這不是來玩遊戲的,他是來開公司創業的!

“自己好像撿回來一個不得了的大叔啊?”梧桐偷偷的抹了把冷汗,剛剛他長篇大論的講述,與其說是自己這個BOSS的要求,還不如是他自己的期望。

想來想去,梧桐突然發現,這裡面好像沒有自己什麼事?不過也挺好,他本來的目的不也就是有一個團隊為自己處理後顧之憂麼?

第164章 '禁光術'和'閃光術'

大叔的氣場無可匹敵!

這一點就連梧桐的“深淵氣息”都無法媲美,因為梧桐身上的“深淵氣息”是《無盡》的核心意識附加給他的效果,會對玩家直接產生一種精神上的影響,在“深淵氣息”的40碼籠罩範圍之下,會使玩家感覺到恐懼、害怕等情緒。

可大叔的上位者氣場,則是來自於他本身的氣質,給玩家們造成的心理上的壓迫,沒有辦法,這位大叔表現出來的能力太專業了!專業到就連獅子這種老公會成員也不由自主的執行他所下達的指令,本能的服從他的命令,甚至都沒有去考慮這個命令的正確性。

在短短的時間裡,大叔就劈里啪啦吩咐給四大元老一大堆詳細到每一步細節的任務,並直言不諱的道:“你們不需要理解,只需要執行。”

暈頭轉向的四人那裡敢反駁什麼?老老實實的將大叔吩咐下來的任務逐步逐條的安排下去,《秘影》公會在不聲不響之中就這麼成立了,沒有驚動任何一個老牌玩家勢力,甚至可以肯定,他們這個團隊之中,絕對沒有任何其它公會派來的間諜!

想想也對,《秘影》公會在半天之前,還只不過是一盤散沙的散人玩家組成,沒有那個玩家

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