第165章 什麼才叫年少輕狂？(第1/2 頁)

秦川不由想起華東省幾個官場的傳奇。

淮泗市市委常委、城關區區委書記楊斯承算得上第一個傳奇人物，他的傳奇程度遠比現在在淮陰市政府當專職巡視員的孫好放更離譜。

二十七歲的實權正科，而且還是在淮泗市市委，一參加工作就直接正科的。

一級主任科員嘛。

淮泗市組織部對此有解釋，儘管楊斯承不是博士也不是留學回來的海歸，但人家在大學期間就擁有豐富的工作經驗，在校團委協助過相關領導處理過很多事情。

具體是什麼事情需要保密，總之楊斯承是帶著功勞來的，給個正科並不算什麼。

沒兩年，楊斯承直接從市委辦公室下放貧困縣，先擔任代理辦公室主任，然後直接進縣委常委會，沒過幾天又調回市委，在擔任了不到半年的四級調研員之後，火速晉升為團市委副書記，明確三級調研員。

隨後，華東省喊著要搞幹部年輕化，那時候距離楊斯承擔任團市委副書記還不到三年時間，人家就去了省委黨校參加了進修，期間因為太過於優秀，拿出了十幾篇調研報告，幫助有關部門解決了多年沒能解決的歷史問題。

然後這位楊副書記就變成了楊書記，以淮泗市團市委書記晉升正處，同時在淮泗市城市規劃建設局兼任黨委書記。

隨後不久又轉入淮泗市政府，任黨組成員、市政府辦副主任。

那一年，楊斯承才三十四歲。

兩年後，也是在兩年前楊斯承又被任命為淮泗市城關區區委書記，隨後進入市委常委會，以全省唯一一個四十歲以內的市委常委，直到如今胡茜打破了這個記錄。

“這是個天才啊。”秦川嘲諷道。

“這個楊斯承我也知道，聽說關係還不在省裡，你可別惹他。”秦雯連忙道。

“瞎說，那只是個在省委組織部有關係的二百五，基層工作經驗看著很多實際上沒有特別優秀的，組織部王部長為了把這個人儘快提拔到‘接班人’的位置上做的太過分了，省裡許多領導對這個人很有意見。”杜美君輕蔑道。

秦川不解。

既然很多人都有意見，為什麼還能一路提拔到副廳級？

“你以為那是為他好啊？”杜美君道，“你爸爸在家裡不止一次說過，王部長一直說他在別的方面沒任何要求，唯獨就這麼一個苦心培養的好苗子，所以在這個人沒露出馬腳之前，大家都慣著他。”

說起這件事杜美君都很有意見。

她告訴秦川：“當初這個人提拔副廳級的時候你爸爸就很反對，倒不是說他太年輕，關鍵是這個人一沒有基層工作經驗，二沒有處理重大問題的經驗，三沒有嚴格按照提拔程式操作，一路走的太順利了，放在淮泗市重工業雲集的城關區是不合格的，甚至是根本沒資格的。但王部長那幾天天天帶著這個人到家裡來，死纏爛打要把人放上去。”

“這麼一個至今看來的確沒什麼能力的幹部，省裡草率了，一開始就不應該同意提拔。”秦川怒道。

“對這些幹部你不能直來直去地否定他們，你不讓他們出問題，那反倒讓人家有話可說。”杜美君白了一眼秦雯，跟秦川說，“別聽你姐姐的，這個人有什麼不能得罪的？他不就是南方系的一些媒體搞出來的天才嗎，連淮泗市城關區的問題都解決不了這也是天才？如果這個人找上門威脅你，你直接打回去，別人不知道他們的底細，我們還不知道？那不過就是王部長出於對老戰友的一種感激，不遺餘力的強行提拔一個沒能力的人，他哪來什麼通天的背景。”

“不是？”秦雯驚訝，“可大家都說……”

“還有很多人說這個幹部是某個領導的親兒子呢，你怎麼不相信啊。”杜美君鄙夷道，“只不過這個人為了儘快提拔到接替王部長的級別，現在居然預設了這種謠言，你以為上面對這種事情就一定能容忍？如果有能力還好，這種沒能力只求快速提拔的幹部，你看著吧，這次王部長要是真把他送到淮陰市當了市委書記，他要不被提前退休就出怪事了還。”

秦川這下終於知道到底是怎麼回事了。

省委組織部的王部長那是老組織幹部，從二十多歲轉業就在鄉黨委擔任組織委員，一路從縣委組織部副部長、部長、市委組織部部長，一路當到如今的省委領導。

他也算是順風順水習慣了，就認為自己老戰友的兒子也有這個本事。

可他也不看看，他是從老山界出來的狠人，老戰友的兒子卻是在他們的呵護下成長起來的，從上學