第12章 權當是我最後的贈與吧(第2/4 頁)

“‘臨終關懷’是個舶來詞，英文叫hospice care，”李顯瞅了一眼許大利，又看著闞主任說道，“是專門提供末期疾病關懷服務的一種組織，起初曾經作為非盈利組織存在的。它旨在改善那些臨終患者的生活質量。”闞主任點點頭，又看了一眼許大利，心想看起來老許真不是蒙的。

李顯繼續說道：“很多無法治癒的病人其實最後的人生階段很悲慘的，根本就談不上生活質量，說得難聽一點，這些人就是在等死，每臨近死亡一天，他們的心理就越緊張、情緒就越壓抑，經常有厭世等極端的行為。”

“唉，哪一年咱們這些醫院不得經歷幾場這種情況，說實話，處理起來特別麻煩，醫患的糾紛也大，你也知道吧，闞主任？”許大利深有感觸，說得有些淒涼，“實際上醫院也沒有特別好的辦法解決這個問題，咱們現在的醫院不像國外的一些私立醫院，他們甚至設有這個部門。”

闞主任連連點頭，說知道知道，問題是一般醫院只以疾病的治療為主，不肯在這方面花費金錢和精力的。

“我是這樣想的，別讓像老許這樣的醫院為難，咱們以私人的形式建立一個這樣的機構，暫且就不稱之為組織了，因為我是要把它做為一個企業、一個事業來運作，從本質上來說也是醫療機構吧。為這些患者提供比較全面的支援，比如包括身體症狀的管理、心理和精神支援、社會和情感支援，以及協助其家庭處理與臨終相關的問題。”李顯一邊說，一邊向兩人掰著手指頭。

“嗯，李大哥一說就顯得專業多了。”闞主任又是連連點頭。

李顯說過獎啦，又接著道：“我是這樣想的，機構一旦建立起來，咱們可以透過多學科團隊合作，為患者和其家庭提供專業的、個性化的護理服務，確保患者能夠在尊嚴和舒適中度過生命的最後階段。”

許大利站起身來給三個人都重新滿上了酒，說道：“老闞，李老弟做的這件事可是為咱們全市的醫院在解決後顧之憂啊，就衝這個是不是得敬他一杯！”闞主任也站起來，說那當然那當然，許院長說得對，其實你們那些醫患糾紛啊最終都把官司打到我那裡去，弄得我們有時候也是焦頭爛額的。

李顯陪著他倆喝了一小口，他還有許多話沒說完，可不想現在就把自己喝迷糊了。他給兩個人把酒滿上，接著說道：“其實臨終關懷並不意味著對病人完全放棄治療，當醫院的治療不能延長病人的生命時，咱們就轉而重視提高他們剩餘生命的質量，幫助那些患者和家庭實現最好的生命體驗。”

這回輪到闞主任鼓掌了，他說這是好事啊，這算是對人性的最大尊重了。說完不自禁地又喝了一口酒，許大利咧開嘴笑著說能把你老闞說激動了可不容易，跟你說過吧，我這位兄弟是高人，這回信了吧。

李顯拍了一下許大利說不敢承蒙院長大人的誇獎，你先聽我把話說完吧，一會兒有你頭疼的地方呢。又回過頭來對闞主任說道：“這些服務可能包括醫療照顧、疼痛和症狀管理、精神和情感支援、家屬輔導和教育、以及喪親後的心理支援等等。因此我請闞大主任來，是想讓你幫忙在局裡打聽一下，咱們市裡現在究竟有沒有這樣的業務，要是沒有的話，我還得到省裡去一趟。”

闞主任說確實沒有，我是說咱們市裡肯定沒有，要是有我不可能不知道。你也不要去省裡問了，我估計咱們省裡現在也是沒有，我明天上班先在局裡問一下，然後我給省裡打個電話諮詢一下，免得你亂跑，瞎耽誤工夫。

許大利提醒他說你可要注意說話的策略性，李老弟那兒還沒建立呢，別讓人搶了先機。李顯說許院長過慮了，像闞主任說的，這是造福百姓的好事，誰辦都是好事，為善不拘一人麼。

許大利顯得有些不好意思，說既然是辦企業，哪能不贏利的，你不知道如今有些人就見不得你辦好事，恨不得早早在你背後燒一把火，讓你做不成。

李顯不理他，又向闞主任說道：“其實這個臨終關懷機構可以是獨立的設施，也可以是醫院、護理院、家庭護理服務的一部分，也可以與醫院、社群醫療服務機構聯合來辦，因此這些服務地點可以設在患者家中、醫院內部或者一些公立的長期護理機構內。從本質上來說咱們把機構的目標設定成促進危重病患死亡過程的和平，尊重患者的願望，同時也能夠大大減輕家庭成員的心理和情感負擔。”

許大利呼地又站起來，指著李顯道：“哦……哦，我明白了，你找我是要是要……”說了半天卻說不出來，憋得臉通紅。李顯點點頭說你猜對了，我這個