第兩百六十三章 怪異的談判(第1/2 頁)

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不得不說，地球時代號裡的姑娘們都相當知性，許多人都有一點小小的文青氣質。因為整個文化氛圍擺在這裡。

論壇上的評論也相當火熱，這一次沒什麼噴子了，反倒和諧了許多，各種傻屌讀者觀看了電影后，甚至能寫出好幾千字的影評。

張遠也和自己妻子看了這場電影，不過他們倆談論的就是更加深奧的東西了。

包括但不限於“人與文化的二重性矛盾”、“工業化與傳統文化衝突”等等，每一個課題都能夠開一篇博士論文了。

這些東西聽得林萱萱暗地裡偷偷地翻白眼，不過看到張遠好像講的非常盡興的樣子，也只能硬著頭皮，裝作一幅非常認真的樣子，聽講了一陣子。

“嗯，對，你說得對！”

“是啊……我也同意這個觀點……”

否則，學霸對學渣的藐視，那可不是蓋的啊！

最後實在有點忍受不住了，她紅著臉說道：“……我想吃火鍋，要預定一個嗎？今天新開的餐廳。”

“火鍋？”

張遠立馬停止了自己的長篇大論，拉起她的手，“走走走，趁著現在還有位置！”

……

就這麼休息過後，便又是忙碌的工作……

新文明的各個崗位普遍採用做六休一的工作制度，也就是工作六天，休息一天。有很多關鍵性的工作崗位直接就是996福報，一天幾乎要工作12個小時。

不過也沒辦法，目前整個文明還處於初步的發展階段，確實有太多的東西要忙碌，不加班不行啊！

但只要加班工資給得足，大多數人其實沒有太多的抱怨可言，許多人甚至根本來不及抱怨，因為一旦落下了手中的進度，後邊的一連串專案全部都得落下……這種責任感，甚至促使許多人願意無償加班！

很快，瞭解了這件事後，政府部門很快就禁止了企業，特別是國有企業的“無償加班”現象。

“無償加班，必須要禁止，嚴厲禁止！我們又不是資本家，剝削民眾幹什麼！”趙艦長將幾個搞“無償加班”的領導抓起來，狠狠地批評了一頓。

正如同“子貢贖人”的道理。子貢從其它國家贖回了魯國人，政府要給他報銷贖金，但是子貢卻一口回絕了，表示自己，高風亮節。

結果這件事情被孔子聽到後，子貢慘遭嚴厲批評。

因為子貢做了這個榜樣，其餘人向政府報銷，就會很丟人，乾脆沒有人做一樣的好事了。

同樣的道理，如果有的人一天到晚無償加班，卻高風亮節不領取報酬。那麼在這種對比之下，其他人就乾脆不想加班了，不是每個人都道德高尚，能夠無私奉獻，就算有積極性也只是一時的。

如此一來，整個文明的進度反倒會落後一些……

但有償加班，從道德上以及經濟上就沒有太大的問題了。

所以了，在各種大資料ai的測算下，想要“無償加班”也不可能，該給你的報酬還是會按照績效原模原樣給你，一分都不會少！

……

與此同時，在繼續大量發展工業的同時，張遠等人開始了與格利澤文明一次又一次的遠端對話。

雙方已經差不多互相瞭解對方的文化以及歷史，也有進一步溝通合作的意願，那麼接下來就是將這份意願擴大的問題。

畢竟這顆星球的萬能工廠有13臺，也即有13座超級城市，目前人類對話過的只有一座城市，與其他城市保持友好的溝通，也是應當的。

但下邊發生的談判卻令人感覺有一些不適……

甚至可以說非常怪異！

在遠端影片對話中，這些城市的領導人一個個看上去病懨懨的，精神不振，彷彿對外界發生的事漠不關心。

如果不是歌爾城的領導人幫忙穿針引線，這些傢伙甚至覺得……沒什麼好談判的，大家各自發展各自不就得了？

“啊，人類文明，歡迎你們。歌爾城想賣掉自己的萬能工廠，這並不屬於我們的討論範圍內。不發生戰爭已經是相當不錯的結果了……”

“……關於萬能工廠的歸屬，早在四萬年前就已經劃分完畢，大家採取互不干涉的原則。但是關於文化方面的交流，我們還是有一定的意向的……如果它們想離開這顆星球，我們甚至可以接納剩餘的人民。”

……

“來自太陽系的人類文明，你們好……格利澤文明本身就是一個非常友好、