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營會管理。

他們兩口子真的是合作愉快，一個抓業務，一個抓業績。

張輝拿出在酒樓做生意的那一套，動員大會了。

“從今天起，每位醫生都會有一個投訴箱，得到的好評多，投訴信少，醫院會給與適當的獎勵，每季度的獎金多一些。排名制，投訴最少好評最多的前三位，獎金每季度從百分之三十到百分之十不等。投訴的多，那不好意思，不管職稱再高，醫術再好，醫院也不會留。醫院也是福利機構，不能高高在上的覺得對病人可以頤指氣使，那種事情在醫院不能出現。一直都表現優秀的醫生，年終獎提升百分之五十，所有福利，都按這個來。”

“各個科系發生事故，科系主任扣除獎金，當事醫生嚴懲不貸。”

沒規矩不成方圓，規定必須要個個遵守，才不會出現大事兒。

他們兩口子一個黑臉一個白臉，相得益彰就把事情給辦好了。

員工們知道不能再渾水摸魚了，只有好好工作才會多勞多得。

張輝夏季還來不及再多說什麼，就聽見廣播站裡在喊，急診室送來幾名傷者，急診醫生快速就位。

急診室的醫生護士馬上就往外跑，這就是急診室的醫生，有事故有病人，那就是召喚，誰也擋不住。

夏季本能的就跟著跳起來，他骨子裡還是一位合格的急診室醫生。

去他的什麼會議，這時候救人最重要。

“哎，親愛的，你是院長你跑什麼啊。”

所有留下來繼續開會的醫生都奇怪了，急診室的醫生跑出去那是工作，院長跟著跑，這算什麼事兒啊。

張輝趕緊的叫，夏季這時候都跑到大門外了。

趕緊站住。摸摸腦袋又回來了。

“我忘了，我忘記開會這事兒了，以為自己還是急診醫生，有病人就要去幫忙呢。”

所有人都笑噴了，夏院長，你能不能別這麼迷糊的可愛啊。

醫院裡有廣播站，需要哪位醫生的話，都會廣播出來。哪裡有事情需要幫忙也會說出來。他一個院長，在辦公室裡，聽見急診室有事兒，他就跑，聽見有事兒他就跑，他不會累啊。

張輝也快笑死了。

“親愛的，急診室十個醫生哪，你就算是跑去也幫不上什麼忙啊，這麼一大群人等著你開會呢，你跑了他們怎麼辦啊，開會開會，開完會你要想去急診室，那時候再去看看。”

對哦，對哦，院長不單單是下病房當皇上那麼簡單的事兒，有更重要的事兒等著他呢，他必須要沉穩，穩得住，他手下的急診室很強悍，不需要他再去幫忙了。他要分清主次。

坐下，繼續開會。

關於管理，關於技術，關於人員配置，醫生們發表自己的建議，張輝都會記下來，夏季有些無聊，這些事情他沒多大興趣，他的最大興趣還是治病救人。

張輝看著他一會看看門口，一會看看時間，一副有些心不在焉的樣子。

“你去吧，不讓你去看看你肯定不放心。你要相信你手下的醫生能力很強悍，什麼疑難問題都能解決。”

“我不是怕他們解決不了，我是想去幫忙。”

他是合格的醫生，優秀的醫生。

張輝笑了笑，夏季的興趣不在做院長，他只是喜歡下病房拽那麼一會，他更喜歡治病救人。

對他點點頭，夏季跳起來就往外走。其實身為院長真的沒必要這麼親力親為，他大概是最另類的院長了吧。

其他醫生看著夏季快步離開覺得好笑，等他走了，張輝也笑了笑，清了一下嗓子。

這才是最大的管理者。

“他是急診醫生出身，對於管理上會有些不太明白。各位都是老前輩，資深專家，還請各位對他多偏疼一些。畢竟他年紀不大呢，做事莽撞的話也請各位先擔待，有什麼問題可以直接來找我，他要想做一位好醫生，那就讓他做個好醫生吧，其餘的事情跟我反映，我會做出答覆的。”

這是他疼愛夏季的方式，做院長各種煩心事，這種事情還是別到夏季耳邊了，影響他的心情，也會讓他氣炸了。讓他做最悠閒的院長，讓他做最快樂的院長，是享受，而不是折磨。

眾人點頭，也看得出來，夏季其實是一個名義上的院長，真正大權在握的，是張輝。

所有好的給你，都給你，不留餘力。

所有不好的留給自己，一點也不給你。

這就是疼愛的方式。他用這種方式愛著自己的寶貝兒，同