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我們不需要沒有任何用處的廢柴。所以，要麼你能在任務中證明你的價值，要麼你就用積分來換取自己的安全。比如，這次冒險結束，每人將有1000分的任務底線獎勵，每個在我們幫助下安全脫離而有沒有達到貢獻度的人，都要在主宰那裡自願將500分轉到我們的名下。”

“切！暗箱操作，怪不得你們一個個都是超人！”劉斌不屑的吐了口唾沫。

“小朋友，看來你接受的教訓依然不夠。要知道，活著才有希望，500分不算多，卻可以讓你在下次冒險中強於其他新人不少，也就是生存機率大增，對沒有什麼一技之長的冒險者來說，這樣積累下去，才有可能被真正認可，成為資深一員，否則，生死存亡，我們憑什麼抽出時間為你們提供恩惠？”

“透過這樣的積累方式，那資深者豈不是可以迅速成為沒有對手的超人？這種恐怖冒險還有什麼難度？”方媛問。

“首先，要想變強並非有積分就可以，還需要其他的必要元素，而那些東西，有些是可遇不可求，有些則需要相當的智慧和膽量才可以搞定。第二，像這次的可以用科學解釋，可以靠槍彈解決問題的冒險並不常有，資深者也不能場場都靠這種方式積累分數。第三，也是最關鍵的一點，冒險的難度是取決於隊伍裡最強者的等級的。所以，你們真是幸運中的幸運，不但遇到了可以靠槍彈解決的冒險故事，還碰到了資深者與新人分開行動的穿插式劇情，否則的話，就算資深者想保護你們的安全，你們也得有那命才行。”

“這麼說，我們交出抗病毒血清，就可以安全離開了？”陳燃問。

“又猜錯了，不是你們，是他們，你本人必須跟我們進入蜂巢。”周漪笑起來真的很像一朵花，曼陀羅花。

第十二章　考核

在X5最後的一段行程裡，車內的氣氛很沉悶，彷彿所有的話都已於前一刻說盡，懷著各自的心思，一行5人無驚無險地到了周漪所說的、預定中的匯合點。

事實情況比