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錫爵是個很正派的人，他不喜歡張居正，卻並非張居正的敵人。

其二，王錫爵是嘉靖四十一年進士，考試前就認識了老鄉申時行，會試，他考第一，申時行考第二，殿試，他考第二，申時行第一。

〖沒有調查研究，就沒有發言權。

——毛澤東〗

基於以上兩點，得知自己被推薦接替申時行之後，王錫爵遞交了辭職信。

這是一封著名的辭職信，全稱為《因事抗言求去疏》，並提出了辭職的具體理由：

老師不能管教學生，就該走人（當去）！

這下子全完了，這幫人雖說德行不好，但畢竟咬人在行，萬曆原打算教訓他們一下後，該怎麼樣還怎麼樣。

可這仨太不爭氣，得罪了內閣、得罪了同僚，連自己的老師都反了水，再這麼鬧騰，沒準自己都得搭進去，於是他下令，江東之、李植、羊可立各降三級，發配外地。

家犬就這麼變成了喪家犬，不動聲色之間，申時行獲得了最終的勝利。

第二章　和稀泥的藝術

對申時行而言，江東之這一類人實在是小菜一碟。在朝廷裡呆了二十多年，徐階、張居正這樣的超級大腕他都應付過去了，混功已達出神入化的地步，萬曆五年出山的這幫小嘍羅自然不在話下。

混是一種生活技巧，除個別二桿子外，全世界人民基本都會混。因為混並不影響社會進步，人類發展，該混就混，該幹就幹，只混不幹的，叫做混混。

申時行不是混混，混只是他的手段，幹才是他的目的。

一般說來，新官上任，總要燒三把火，搞點政績，大幹特幹，然而綜觀申時行當政以來的種種表現，就會驚奇地發現，他的大幹，就是不幹。他的作為，就是不作為。

申時行乾的第一件事情，是廢除張居正的考成法。

這是極為出人意料的一招，因為在很多人看來，申時行是張居正的嫡系，毫無理由反攻倒算。

但申時行就這麼幹了，因為這樣幹，是正確的。

考成法，是張居正改革的主要內容，工作指標層層落實，完不成輕則罷官，重則坐牢，令各級官員威風喪膽。

在很長時間裡，這種明代的打考勤，發揮了極大效用，有效提高了官員的工作效率，是張居正的得意之作。

但張先生並不知道，這種考成法，有一個十分嚴重的缺陷。

比如朝廷規定，戶部今年要收一百萬兩稅銀，分配到浙江，是三十萬，這事就會下派給戶部浙江司郎中（正五品），由其監督執行。

浙江司接到命令，就會督促浙江巡撫辦理。巡撫大人就會去找浙江布政使，限期收齊。

浙江布政使當然不會閒著，立馬召集各級知府，限期收齊。知府大人回去之後召集各級知縣，限期收齊。

知縣大人雖然官小，也不會自己動手，回衙門召集衙役，限期收齊。

最後幹活的，就是衙役，他們就沒辦法了，只能一家一家上門收稅。

明朝成立以來，大致都是這麼個辦法，就管理學而言，還算比較合理，搞了兩百多年，也沒出什麼大問題。

考成法一出來，事情就麻煩了。

原先中央下達命令，地方執行，就算執行不了，也好商量。三年一考核，災荒大，刁民多，今年收不齊，不要緊，政策靈活掌握，明年努力，接著好好幹。

考成法執行後，就不行了，給多少任務，你就得完成多少，短斤少兩自己補上，補不上就下課受罰。

這下就要了命了，衙役收不齊，連累知縣，知縣收不齊，連累知府，知府又連累布政使，一層層追究責任，大家同坐一條船，出了事誰也跑不掉。

與其自下而上垮臺，不如自上而下壓臺。隨著一聲令下，各級官吏紛紛動員起來，不問理由，不問藉口，必須完成任務。

於是順序又翻了過來，布政使壓知府，知府壓知縣，知縣壓衙役，衙役……，就只能壓老百姓了。

接下來的事情就簡單了，上級壓下級，下級壓百姓。一般年景，也還能對付過去，要遇上個災荒，那就慘了，衙役還是照樣上門，說家裡遭災，他點頭，說家裡死人，他還點頭，點完頭該交還得交。揭不開鍋也好，全家死絕也罷，收不上來官就沒了，你說我收不收？

以上還算例行公事，到後來，事情越發惡劣。

由於考成法業績和官位掛鉤，工作完成越多，越快，評定就越好，升官就越快。所以許多地方