團隊篇：隊友們的秘密（二）(第1/2 頁)

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談心談話確實不是陸越的專長。如果人的各種技能有屬性加點，那麼陸越的屬性點基本點在了顏值、音樂和投胎技巧上，“說服”這項技能，他壓根兒沒加點。

他是家裡的獨生子，碰巧他的父母也都是獨生子女，這就導致他小時候根本沒有關係近的同齡親戚。出道之後，他的人際交往水平非但沒有提高，還有因為經紀人和助理的存在直線下降了。

等到他需要去認真挽回即將離職的兩位團隊成員的時候，陸越傻眼了。

一對一談話？讓他聊天開玩笑嘻嘻哈哈沒問題，認真討論正經事並說服對方留下，他完全不知道該怎麼聊。這種窘迫感，彷彿是剛入職的職場菜鳥要和HR談薪水待遇，滿心都是尷尬和不知所措。

這就導致，當陸越殺氣騰騰地找到藺君書說要和他談談的時候，藺君書一聲不吭掉頭就跑。陸越一臉懵逼拔腿就追，兩人在校園裡展開了一場追逐戰，吃瓜群眾都看傻了：陸越和他的攝影師這是幹嘛呢？從來都只見到攝影師追著主角跑，怎麼這下調換角色了？

最騷的是，藺君書為了躲避陸越，一頭扎進了養豬社的豬舍裡，陸越在門外氣得跳腳：“你出來，我們談談！”

“我們沒什麼好談的了，該說的我都寫在辭職信裡了！”屋內的藺君書喊道。

“你有本事鬧辭職，你有本事開門啊！我不同意你辭職，開門開門開門啊！”陸越捶門叫道。

藺君書當真開了門，一頭膘肥體壯的生豬衝了出來，陸越發出了驚天動地的慘叫聲，消失在了藺君書的視野中。

找藺君書談話失敗了，陸越不甘心就這樣放棄，轉頭就找上了夏姝寧。

彼時夏姝寧正在學校的BBS裡看帖子，看到陸越“追殺”藺君書，藺君書躲進豬舍的帖子，她想象著這個畫面，忍不住偷笑了起來。

然而一抬頭，她就看到了陸越站在她面前，嚴肅地說道：“姝寧，關於你辭職的事情，我們必須談談。”

夏姝寧慌了，急中生智的她突然一伸手：“二越你看，有豬在天上飛！”

陸越猛一回頭，發現自己上當，夏姝寧已經蹭蹭蹭地跑遠了，陸越氣急敗壞：“你怎麼也跑？”

遠處傳來夏姝寧的聲音：“對不起，對不起，對不起！”

幾分鐘後，夏姝寧和藺君書相聚在豬舍，談心談話遭遇重大失敗的陸越則垂頭喪氣地出現在勞動社的活動教室門邊，絕望地用腦袋磕著門板，活像一隻抽風的啄木鳥。

“老大，陸越這樣沒問題嗎？”王朝遠遠地看到了這一幕，擔憂地問起了唐堇薇。

唐堇薇正在看論壇裡陸越抽風行為的直播帖，總算搞明白了這傢伙到底又幹了什麼蠢事。

“就當鍛鍊他的溝通能力吧。我這個經紀人可不打算幫他大包大攬所有的事情，他總得學會怎麼和團隊裡的成員溝通交流，他也必須更瞭解他們，弄清楚他們要離開的真正原因。”唐堇薇微笑著說道。

他的上一個經紀人能輕而易舉地越過他帶走整個團隊的人，說明陸越根本沒有和團隊內的成員建立起足夠牢固的關係，就連和陸越最親近的助理都沒有給他通風報信，足見陸越是完全被架空的狀態，而他對此毫無自覺。

她不希望重來一次，陸越還是一樣，對團隊裡的成員漠不關心。

人與人之間的關係，不僅僅是金錢僱傭。金錢當然是重要的，但是在基本的物質基礎之上，存在著看不見摸不著，卻足以影響人決斷的東西——感情。

她希望陸越和他的團隊成員之間，不只是工作上的夥伴，也是生活上的朋友，甚至是擁有共同目標的“戰友”。

但是具體要怎麼做，這就觸及到了她知識的盲區，從小的家庭經歷讓唐堇薇在這方面也是抓瞎——看她收拾小混混的時候就知道了，完全是暴力壓制加上勞動改造。談心談話，不存在的。幸好王朝馬漢幡然醒悟決意悔過，主動幫她打下手，而他們兩人看起來大大咧咧，其實還挺細心靠譜的。

看著陸越苦惱不已的樣子，唐堇薇覺得，自己應該幫幫他。

“王朝馬漢，你們有空和陸越聊聊吧。”唐堇薇有點兒心虛地提議道，決定把啟發陸越的職責丟給得力手下。

“我們能聊什麼？”馬漢詫異地問道。

唐堇薇幽幽地看著他，她懷疑他們是在為難她這個老大，但是她沒有證據。

王朝若有所思：“這樣行不行？我們和陸越像朋友