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做一個真正意義上的朋友，成為相互最信得過的傾訴物件！”

賈士貞努力平靜一下自己，說：“一蘭，我希望你還是成個家，女人總要有個歸宿呀！人生短暫啊！我真心希望你幸福！”

週一蘭搖搖頭，欲言又止。她沒有送他，賈士貞匆匆地下了樓。週一蘭久久地站在門裡，對著半開著的門，默默地看著賈士貞的背影。

按照省委組織部的安排，第二天上午各市委組織部長和省委組織部的處長分成兩組，參加兩個市的副處級幹部公推公選觀摩會。

賈士貞趕到東臾市已是上午十點鐘，東臾市的公推公選會場設在市政府大禮堂，主席臺上方懸掛著“東臾市公推公選副縣處級領導幹部大會”的橫幅。主席臺正中十三名評委已經就位，兩旁的嘉賓席上除省委組織部領導，還有部分市委組織部長。臺下坐滿了市直機關的幹部和群眾代表二百多人，十三名評委由市委政工副書記一人，市委組織部領導、中層幹部三人，市委、市人大、市政府、市政協、市紀委、市人事局、勞動局領導各一人，基層群眾代表二人。

公推大會開始時，由市委組織部宣佈本次公推候選人情況，根據報名，經資格審查，按照一比三推選候選人，從報名競聘副縣長八十七名中推選六名候選人；從報名競聘市政府辦副主任五十二名同志中推選三名候選人；從四十八名中挑選市勞動局副局長三名候選人，評委閱讀候選人材料時間為一小時。

賈士貞反覆看著評委名單，按照公推規定，評委對每個崗位投票只能投三個人。比如在推薦二名副縣長時，在八十七名候選人中每個評委只能投六人的票。多於六人視為廢票。最後按得票多少取前三名進入下一輪競聘。賈士貞覺得這個辦法雖然比過去由領導決定物件是一個很大的進步，但是這樣的公推，仍然免不了主觀色彩，人為因素仍然很明顯。所謂的公推，顯然不公。一個縣裡的鄉、鎮黨委書記、局長和市委組織部的科長在評委的筆下能有同樣的分量嗎？從評委的構成情況看，大都是市級機關權力部門的領導，基層群眾只有二人，明顯的不合理。

一小時後，首先進行二名副縣長候選人的公推。這時賈士貞走下主席臺，在群眾中坐下來。人們議論開了，有人說現在的方法好，不像過去提拔幹部全由領導和組織部門暗中圈定少數人，考察也是在神秘當中進行，到宣佈結果時，群眾有意見也沒有用。也有人說，雖然現在公推比過去有了很大的進步，但是仍然有不合理的一面，十三名評委，大部分人都是市直機關權力部門的領導，他們的推選不一定真正的“公”。組織部三個評委，就佔了三票。

副縣長候選人的公推結果很快公佈了，第一名是市委組織部的，第二名是市委辦的，第三名是市人事局的。縣鄉里報名的那麼多人居然都沒有被推上。那麼公推的標準是什麼呢？既然沒有標準，那麼只能憑評委們的印象和感覺了。

直到觀摩會結束後，賈士貞一直在思考這樣的問題。

二十

觀摩會結束後，又回到省裡。當天晚上，賈士貞接到省人事廳、省委組織部考試中心電話。西臾市委組織部那批招考人員的分數已經出來了，賈士貞隨後去了幾所高校，落實了答辯專家，便匆匆趕回西臾。

賈士貞回到西臾第一件事便和市教育局長繆斯平、一中楊校長找吳怡宣談話。給她最後一次機會，然而吳怡宣拒絕檢查，而且態度相當不好，賈士貞決定對吳怡宣嚴肅處理。首先在公佈考生分數之前，把吳怡宣幫助考生作弊行為的通報張貼在一中校園和教育局院內，同時把所有作弊考生的名單通報各有關單位。對吳怡宣的紀律處理問題，由市教育局另行通知。吳怡宣看到通報之後，便哭著去找公公周效梁，周效梁當即跑到市委辦公大樓大吵大鬧，大罵組織部長賈士貞。不知是誰通知了報社和電視臺，除了一幫記者外，還引來了許多不明真相的群眾，市委秘書長夏季請示市委書記常友連，此時常友連正出差在外，在電話裡大發雷霆。夏季讓老幹部局把周效梁帶走，周效梁哪裡肯依，兼任老幹部局局長的高興明表面上勸周效梁，暗地裡卻巴不得周效梁把事鬧大，以致市委辦公大樓圍觀者越來越多，市委副書記朱化民一直把自己關在辦公室裡不出面，夏季只好把市委辦工作人員動員起來，勸走了圍觀的機關幹部，好不容易把周效梁帶回自己辦公室。

第44節：省城之行（8）

賈士貞當然預料到周家一定不肯就此罷休，但他沒有想到作為老地委副書記的周效梁會做出如此有失身份的事。賈士貞和繆斯平分手後，直接去了