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領導看，語氣要嚴肅，甚至恐嚇。三是我這裡是市場部，這個問題質量部負責，你聯絡他們吧，然後給你一個質量部的電話，你打過去，或者沒人，或者說這個問題我們質量部也不清楚，你們問辦公室吧等等。遇到這種踢皮球的，就要抓住一個部門，把稿子傳真過去，說不管你們哪個部門負責，你們把這篇稿子給你們領導看一下，我把稿子傳到你這個部門了，如果你們不交給領導，以後產生任何後果我們概不負責。四是直接找到領導，或者相關部門的負責人，他們不承認，強詞奪理，或者推諉、裝糊塗。比如說我們的杏肉就是綠色食品，用這種包裝都賣好幾年了，如果不是，工商局早就找我們來了，還用得著你們？這件事就是我到省綠辦親手辦的，還能有假等等。遇到這種情況，你就不用和他廢話，在電話裡糾纏不清，反正浪費的也是你的電話費，直接把稿子傳過去就可以了。總之，把稿子傳過去是一個大的原則，對方領導看到了稿子，就明白了是怎麼回事，才有可能的下一步操作。
三天下來，楊建明發了四十多個“核實函”，結果各不相同，有乾脆不理的，有打電話說明情況的，
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