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吧。

“元寶，馬上和你叔父拿著一百兩銀子，跟端午姑娘去簽定入股協議書。”李魁說，“端午姑娘，一百兩銀子，總可以做大股東了吧。”

“可以，可以。”楊宗閏高興極了，李魁這麼大的投入，溫泉場就希望了。

楊端午點點頭。

然後，兩家就在倪里正的見證下，簽署了股份協議。

李氏肉臊麵店作為楊家溫泉場的大股東，並且溫泉場的低歸李家所有。

收益的分配也都寫好，李家負責宣傳和活動，楊家負責服務和具體接待和內部管理。

“大家好，歡迎我們的新老闆李元寶公子，和李延公子。”楊端午著急僕人，介紹李家兩位代表人物。

僕人們也都聽說溫泉場有了新股東，都很有禮貌地作揖。

“參見李公子。”

“嗯，大家不必行禮。以後我會在大家的基本伙食上，補發糧食大米，但是要看大家業績做得上去上不去。”李元寶幹勁十足，剛接手就有新舉措了。

僕人們聽說有補貼，高興極了，連忙問要達到多少業績。

“很簡單，最近溫泉場一天都沒幾個客人，場內每天留兩個僕人就夠了，還有楊宗閏會在，剩下十個人，都去外頭拉客人。一天必須拉一個客人來泡溫泉。如果連續三天沒達到這個額度，那麼當月工錢減半。如果當天超過一個客人，可以領走大米一袋。作為獎賞。如果一個月業績比較突出的，則可以多發半個月的工錢。”

李元寶話音剛落，大家都鼓掌。其實僕人們天天閒在溫泉場也很膩味，如果可以出去拉客人，並且還能額外賺到工錢和補貼的話，何樂而不為呢？

當然也有人不喜歡去外面拉客人的，比如那兩位年紀大的老媽子。

李元寶就分配他們留守溫泉場，剩下十個都出去做業務員。

這樣的分配體制似乎很合理，反正第一天就有厲害點的僕人，拉上來兩個客人。

李元寶當場給他們發了兩袋大米。