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第6部分(第4/4 頁)

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、對他來說很重要的人攀上關係——每個人都有上帝要敬,而那個人偏偏對我們公司情有獨鍾。如果我們分佈在全國各地的同事之間相互溝通,找出的辦法又何止千萬個?

(2)醫院內部:

①任何單位,總有一些容易接近、不特別忙,又健談的人,他們可是你最好的資訊源,而且幾乎是免費的;

②護士,尤其是與你的客戶一起工作的護士。如果你要知道醫生的值班時間,我打賭她們比醫生自己還清楚;

③掛號、分號的人。他們既能給你一些醫生、病人的資訊,有時還能幫你把病人特意分給那些擅長治療他們疾病的醫生;

④進修醫生。他們往往對醫院內部的人際關係極為敏感,和其他醫生通常沒有直接的利益關係,會分享一些醫生的處方習慣這方面的資訊——為直接拜訪奠定重要的基礎;

⑤實習生。他們本身就是學習者,雖然沒有處方權,卻可能分享一些你難以知道的資訊;

⑥醫務科的辦事人員或科長。準備好了也能接近他們,而且他們的資訊量大——醫、教、研以及各種活動等;

⑦院長。雖然很多醫藥代表見院長難以找到話題,但是他們是最為重要的資訊源,只要準備好,他們起到的作用往�

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