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股票發大財的機會。有無數的投資者承受不住股市震盪，在股市下滑時丟擲了優秀的股票，簡直是奪路而逃。這是因為他們沒有深入瞭解股票背後的公司……這種深入的瞭解會讓你在股市震盪時候依然持有股票，依然想要買進更多的股票，並且長期持有。

施樂的股票經過分紅調整之後，戴夫首次買進，價格大約每股4美元。10多年之後，施樂股價攀升至160美元……戴夫的錢漲了40倍，這實在是一輩子的大財富。事情就是這麼簡單。

戴夫賺大錢的時候正是施樂的黃金時期。之後施樂公司的發展表明，多數不能很好地迎接挑戰的時期都與其自身的管理問題有關。因此，在接下來的幾十年裡，施樂為我們提供了很好的學習機會，下文會繼續討論這家公司。不過，我從戴夫那裡學到了意義重大的一課，並由此開始了我早期職業生涯的探索。

透過富有教育意義並有娛樂性的事例，本書將展示挑選股票的最佳方法，使人們不再具有挫敗感。在書中，20世紀20年代最偉大的投資者講述了當時的人們是如何自己打敗自己的，不幸的是，直到今天，這種情況仍然存在於大多數人當中。我們都是情感動物，都很忙，都被資訊與資料所淹沒；顯然，很多人沒有自己的“導航圖”。

從書中每個事例學到的技巧，可以應用於不止一隻股票，不止一個行業。從這個意義上講，我們所學的是有普遍意義的。簡化投資這一主題貫穿全書，並且你不必等到有了經驗才使用本書的資料和概念。只要你願意每週花幾個小時閱讀、關注讓你憑藉幾隻股票就可以致富的幾個關鍵因素，那麼本書一定可以對你有所幫助。

我問人們，如果你無法真正明白我們一開始是怎麼識別微軟、耐克、麥當勞等大公司的，那麼當下一個微軟、耐克或者麥當勞出現的時候，你怎麼辨識它們呢？

麥當勞沒有發明漢堡，也沒有發明快餐；耐克同樣不是跑鞋的發明者。可是它們成了行業內毫無爭議的領頭羊。微軟、戴爾也是如此，它們不但都不是自己所在行業的拓荒者，而且起步時都無法置身行業前列。這些公司都是後來者居上，它們的例項有趣且扣人心絃，讓你從中學會如何識別優秀的公司與股票，進而讓你變得富有。

所有這些優秀企業在關鍵方面有共性，即能被轉化成戰略、商業計劃以及行動的理念。

這些年來，思科、戴爾、微軟、沃爾瑪等企業為投資者創造了幾百倍的收益（有的甚至是幾千倍，比如沃爾瑪）。當然，還有其他股票可供選擇，有的短期收益不錯，有的可以使耐心的投資者最終擁有鉅額財富。

我認為多數人應該把他們的退休金交給共同基金或者財經顧問，這樣就不必為管理退休金賬戶勞神。但是，我也覺得每個人都可以使用我的方法，擁有幾隻股票，把所有的精力都集中在“財富”股上，目標就是真正富有。

人生中的決定性歲月（3）

能夠讓你富有的，並不僅是大名鼎鼎的公司。在第二章我會提到莫仕，以及為什麼我會投資它，它是如何像思科一樣表現不凡的。你會見識太陽計算機系統公司與20世紀80年代工作站老大阿波羅電腦公司的惡戰，並最終取代後者，以高達200倍的回報率回饋投資者。

商戰無休止。回想1973年，美國零售業大王希爾斯…羅巴克公司在芝加哥宣佈110層的希爾斯大廈落成啟用，慶祝其在零售業的霸主地位。希爾斯大廈是當時世界最高的建築（1996年），是美國最成功的零售與批發企業的總部所在地。20世紀70年代的分析師認為，希爾斯會在很長一段時間裡保持其霸主地位。但是他們錯了，大錯特錯。希爾斯的敗落，沃爾瑪的崛起，都與經營模式和管理直接相關。其實，如果我們認真地看一下它們各自公佈的戰略方針、管理層的所作所為及其經營模式，而不是一味地推斷一時的收益以及盲目相信分析師的預測，一切就會一目瞭然。

可能有的投資者還記得能源行業的Zapata和Schlumberger兩家公司所創造的鉅額收益；Quaker　Oats和Ralston　Purina都曾在短短數年的時間裡創造了700％~800％的收益；雜貨鋪連鎖店Rite　Aid在24個月內從每股美元漲到每股55美元。更容易想到的就是迪士尼了，從1996年到1972年的6年間，其股價從美元漲至120美元，而在同一時期麥當勞讓投資者賺了50倍。不過，許多人都不知道MGIC……一家出色的金融公司，其股價從美元上漲至96美元。