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和不屑，她因此對樓層服務員們的吶喊打心眼裡高興，甚至有些熱辣辣的感激，在她看來，樓層服務員反對自己的競爭者就是對自己的支援，無可置疑，窩頭眼下就充當了競爭者的角色。
錢亮亮出面鎮壓：“靜一靜，靜一靜，開會呢。”服務員們聽話地安靜下來，錢亮亮接著往下講：“我們這一回的人事制度改革是完全開放式的，金龍賓館的職工都可以報名參與，我們也歡迎金龍賓館的所有職工積極參與。經過市人事局稽核同意，我們金龍賓館將成立正式的領導班子，由一位總經理、兩位副總經理組成，所以，我們這一次就是要透過公平競爭、公開聘任決定領導班子的人選。”
錢亮亮看到會場上一片騷動，就停下來等了等，人們卻沒有像剛才那樣熱烈地討論，騷動過後會場格外靜謐，除了人們的喘息聲再也沒有一個人吭聲，大家都專注地傾聽著。錢亮亮接著往下講實施方案：“首先，我們要推選出三名職工代表，組成監督委員會，負責對這次人事制度改革過程的公平性、公正性和公開性的監督工作，大家可以提名，但是，準備參與競爭的同志就不能提名了，不能自己監督自己對不對？”
“郭文英，郭文英……”
“沃太舒，沃太舒……”
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