第538部分(第2/4 頁)
士紳大肆拓荒,形成所謂的養蠶織布大戶,進而成為地方豪強,對地方衙門的治理形成掣肘。
設立紡織集團,就是在一定程度上斷了這種豪強的生存土壤。
眼下王朝新立,豪強尚未成型,正是下手的最好時機。等豪強漸漸成型,再要根治就非常困難,歐陽朔都把控不住。
建築業中,歐陽朔準備剝離各級建設司的建造職能,設立【華夏建工集團】,承攬王朝工程設計、建設以及施工等一系列工作。
為地方衙門“減負”,是歐陽朔接下來一段時間的目標。
建設司既是建築市場的監督者,又是建築工程的參與者,相當於既當裁判,又當運動員,如此就非常容易滋生建築貪腐。
張廷玉已經跟歐陽朔彙報過,各級建設司是貪腐重災區。
設立【華夏建工集團】,將建設與監督的職能分離,就能在一定程度上杜絕此類貪腐。當然,想要完全根治那是不可能的。
藉此機會,也是鼓勵民間力量,參與到王朝建設中來。未來王朝的建築行業將變得越發開放,越發具有競爭力。
類似的集團化運作計劃還有不少,一些已經準備實施,一些還處在評估階段,一些還在歐陽朔的腦海中盤旋。
每設立一個集團,固然是好事,也存在不少利益糾葛,一次性動作太大的話,容易造成王朝動盪,人心不穩。
因此需要制定一個時間表,一個一個的來,從最容易下手的,最緊急的開始。一般的集團,就由內閣去調配即可,無需歐陽朔親自出面。
集團化運作的好處是顯而易見的,王朝將非結構性職能推向市場,催生最初一級的資本市場,正是工業化的萌芽之一。
過程中會有罪惡,有財富的碰撞,有利益的糾葛,甚至會見血,但是對王朝而言,這將是一個里程碑式的變革。
第九百零五章 唧唧復唧唧(謝“龍驤軍”賞)
【ps:感謝vip群“龍驤軍統帥部”集體打賞的三個盟主,笙簫拜謝!!!想加入統帥部這個大家庭的,群號:423055295,進群需認證。】
集團化經營戰略的另外一個好處,就是能大幅度提升王朝財政收入。據財政院測算,待集團化戰略正式落地,朝廷財政收入有望翻一番。
有了充足的財政收入,朝廷才能提高百姓福利待遇,完善基礎設施建設,加大對教育、醫療等領域的投入,加速工業化,奉養軍隊等等。
唯其如此,才能不斷夯實王朝根基與底蘊。
同樣,集團化過程中對人才需求也跟著猛增,一個【華夏航運集團】就要招募數千名精英人才,整個集團化戰略怕是要十數萬人之規模。
就算使用一定數量的npc,對高階人才的需求也非常之大。
這將是一場席捲整個中國區的持久戰,必將顛覆中國區人才舊有格局,歐陽朔有的是耐心,他甚至不介意到其他國家招聘高階職業經理人。
都聯邦時代了,沒有點國際視野又怎麼行。
************
就在歐陽朔佈局集團化戰略期間,山海城迎來三位特殊的客人。
三人均出自魏晉南北朝,現身荒野之後,因為各自原因投奔大夏王朝。第一位抵達山海城的是一位巾幗女將,正是替父出征的花木蘭。
唧唧復唧唧,木蘭當戶織。
不聞機杼聲,唯聞女嘆息。
……
萬里赴戎機,關山度若飛。
朔氣傳金柝,寒光照鐵衣。
……
雄兔腳撲朔,雌兔眼迷離;
雙兔傍地走,安能辨我是雄雌?
一首《木蘭辭》,道盡花木蘭的傳奇一生,繼而化為不朽,家喻戶曉。
花木蘭投奔大夏王朝,顯是奔著樊梨花與穆桂英兩員女將而來。中國四大巾幗英雄,大夏王朝已得其三,僅剩南宋抗金女英雄梁紅玉。
四大巾幗中獨花木蘭一人出身普通家庭,上戰場之前她不過是一位織女,並未學過什麼武藝,卻能在殘酷的戰場上征戰十年,因而其經歷更加傳奇。
正因為花木蘭出身普通,故而更能引起共鳴。
花木蘭出征歸來,謝絕朝廷封官,甘願回到家中繼續奉養父母,更是中國傳統孝道的一種昇華與展現。
因此四大巾幗中花木蘭最是普通,卻也最為傳奇,在後世名聲也最大。
【姓名】:花木蘭(王級)
本章未完,點選下一頁繼續。