第123部分(第4/4 頁)
這個招聘可不一樣,蔣佑楠並不會給吳小軍開後門,這不是說蔣佑楠高上大,大公無私;相反的,蔣佑楠可是那種打死了都要佔便宜,恨不得把公司的紙筆橡皮搬回家的主。
只是如果吳小軍不是那塊料的話,他不想害了吳小軍罷了,把一個人放到一個不適合他的位置上,非但不是幫他,而是害了他——專案如果出事了,後果可是很嚴重的。
“原來如此。”吳小軍也知道蔣佑楠有打工賺生活費的情況,但是卻認為蔣佑楠應該是在租用玉京大廈的那些小公司裡面實習的。
吳小軍不理會蕭大龍,但是蕭大龍可不會停下羞辱吳小軍的機會,只聽蕭大龍說道:“哈哈……吳小軍,你不會是已經做好玉京集團不過就到樓下去投靠蔣佑楠所在小公司的準備吧?難怪你竟然還敢來。”
“切,有人的成績,就是去小公司還沒人要呢。”蔣佑楠冷冷的說了一句。
“你說什麼……”蕭大龍大怒,蔣佑楠雖然沒點名,但是這裡成績最差的就是他和蔣佑楠,而蔣佑楠在上學期期末不知道走了什麼狗屎運,竟然一個科目拿了全班第一。
雖然說這一次兩次的。肯定是蔣佑楠作弊的,但是蕭大龍也沒法反駁蔣佑楠沒小公司要啊,因為蔣佑楠不就在“小公司”裡面幹活了嘛!
“大家都是來面試的。都少說一句,和氣生財嘛。”一個在等電梯的陽光青年走出來勸解道,而這時正好電梯也到了,所以雙方的爭吵也停了下來。
玉京大廈雖然租用出去一部分樓層,但是所剩下的樓層還是很多,其中策劃部是和領導辦公室一層樓,而人事部卻是在策劃部的樓下;因為吳小軍他們對玉京集團並不瞭解。自然也不知道這其中的關係。
所以吳小軍到了人事部的樓層,就和蔣佑楠告別先下了電梯,而蔣佑楠還要先回策劃部看看。
……
策劃二組內並沒有什麼事情。只是聽李雲聰說華彩之前來找過他,蔣佑楠相信華彩又是來找茬催招聘計劃的,所以也不理會,先將組內的事情解決之後才朝著人事部的樓層走去。
當蔣佑楠走到人事部所在的樓層時。那批面試人員還處於人事部的筆試之中。
筆試這個東西。雖然不足以體現一個人的能力,可能會出現高�
本章未完,點選下一頁繼續。