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了，說紫木就是原名。而且口氣不善，一股拒人於千里之外的樣子。

小樣，做為我的下屬，竟然敢不尊重領導。我暗自有了主意，等過兩天熟悉了環境，就把她貶為貼身秘書，幫我端茶倒水暖被窩。

另一個副科長叫葉遠，文弱纖瘦的一個小青年，性格有點內向寡言，被辦公室的同事暗地稱為‘木頭’。

不知道是不是巧合，兩個副科長的名字都跟木字有關。

在動物園這種與政府公務人員混雜的單位裡，很難在重要崗位安插進自己的嫡系，我只能先讓大龍小龍二人進入保安科。小時會玩電腦，我安排他進了資訊管理科，而花葉只能屈尊做個馴獸員，去了水族館。

應該說動物園的各項制度很健全，而且有著資訊化的管理系統配合，常人很難做手腳。比如我們動物管理科，不管是人員調動還是動物的各項資料，紫木都會第一時間存入網路，然後同步傳到資訊科備案。

資訊管理科配置有終端伺服器，負責全園區域網的系統支援，各個科室都依靠這個來保持聯絡疏通。按照規定，機房24小時得有人值班，我讓小時故意裝作新人很勤奮，要表現自己，申請了值夜班的苦活。

想要動手腳，就必須先拿下紫木。

紫木很專業，是個電腦狂人，名校碩士生，幾乎每天有十幾個小時盯在電腦前，我非常懷疑她那白皙光嫩的面板是怎麼來的。

事情比我預料的要棘手的多。

第二天正式上班，魏騰飛就打電話把我叫到了他的辦公室。

這是一套與我辦公室格局一樣的房子，但佈置的卻大不一樣，氣派，現代，而且官家味道很濃，外面坐著一個很漂亮的秘書，看到我點點頭說：“方科長，魏園長在等您呢。”說著，替我開啟厚重的辦公室木門。

“小方，對辦公環境還滿意吧。”魏騰飛坐在棕色的真皮沙發上，西裝革履，頭髮也梳理的十分整齊，油光滿面。

他身材有點胖，有點挫，但給人的感覺卻是高高在上的大人物，這就是上位者的氣勢。

“魏園長，挺不錯的！”魏騰飛屬於政府官員，本應該是不接觸實際管理的，只是在某些方面提供點意見罷了。我不知道他今天叫我來是什麼意思，委於周全。

“那就好，年紀輕輕就擁有二園10％的股份，令人羨慕啊。不知道方科長可否能給我解釋一番�