第149部分(第1/4 頁)

說完以後，轉身邁著優雅的步子離開了！

某位女富豪，長相已經步入中老年的地步，在歲月的痕跡下，已經沒有了多少姿色，但是她身邊並不缺少帥氣的男人，因為她有錢，非常的有錢。

突然，一位既帥氣，又有能力的型男，把她上了，體驗感覺非常好，對方不但實力強，而非常厲害，她的保鏢在幾秒鐘之內被幹倒了。

“需要我服務的話，可以去擎天公司預定我，我的編號是XXX，擎天公司可以為您提供最貼心，最貼身，以致最安全的安保服務，選定我，我可以二十四小時貼身守護你！”說完，像風一樣，離開了。

讓女富豪目瞪口呆的在床上回味兒。

在郝猛的“硬推計劃”下，一夜之間，“擎天安保公司”火了！

第二百九十章珍藏版“沙鷹”

YT計劃，對擎天公司的業績提升速度相當快，一個人能擺平十幾名普通安保人員，三人聯手基本上可以入侵到富豪家裡，一個七人全方位團隊，基本上很少有富豪身邊的人能防守的住。

“二十一人，三個小組，足夠用了，這些人三千萬美金你就能打包帶走，在接下來十二個月的時間裡，她們就是你的單獨護衛隊！”

“三千萬美金？”這位西海岸富豪瞪著眼睛，呼吸有些粗喘。這個價格可不便宜啊！

“當然，不過這個價格，有些事情我們的員工是不會負責看管的，比如說，你在跟某位美女上床風流的時候，如果想要指定美女貼身保護的話，價格你還需要再加幾百萬美金才行，放心好了，我們公司的美女都是一流的，而且身體健康，非常有活力。”林志娜平靜的笑著說。

24小時貼身保護，這項服務並不是試用於所有成員，屬於公司自願原則，不過很多成員都是整過容，或者之前都不怎在乎這些事情的女性，她們的目的是賺錢，給錢什麼都幹，當初加入擎天公司的目地，也是因為錢而來。

為了錢，連命都賣了，別的又算得了什麼呢！

現在擎天公司員工的比例，韓國和日本成員，佔百分七十以上，但是這個比例在逐漸降低，擎天公司已經開始在面向全球招收成員。

最後，這位西海岸富豪在一番討價還價下，花費三千五百萬美金，帶走了三個戰鬥安保小組，其中女性成員九位，男保鏢十二位。

有了開門紅之後，擎天公司的人員推廣計劃，開始逐漸暢銷起來。

公司對外開出的價碼，每人年薪最低是一年一百二十萬美金，當然，這筆錢最後落在員工手裡的，大概有二十萬美金左右，多一半落入了擎天公司的口袋裡。也不是擎天公司多黑，培訓基地需要錢，公司日常開銷同樣需要錢，公司成員在不執行任務的時候，公司需要花錢養活著她們，整容需要錢，安家需要錢，各種各樣的耗費，都需要錢。

郝猛開公司是為了賺錢，不賺錢他為什麼要做這個，好多人都要靠著公司吃飯，那麼多張嘴，怎麼養活？

培養這些員工，目地不是就為了讓她們給公司創造利潤嗎！

擎天公司的業務逐漸穩定下來以後，接下來，公司出現了短暫的“員工荒”期，因為大量公司人員抽調外出去“執行任務”，公司出現了人員不足的情況。這到不是什麼大事，只要有足夠的時間，就能解決。

“先把那些富豪的胃口吊起來，越少，越不容易得到的東西，這些富豪們也就會越喜歡。這就是價值，物依稀為貴嗎！”郝猛聽著林志娜說人手開始不怎麼夠了，但是最近來公司的顧客卻沒有減少，笑著說。

第一批富豪來公司，帶走了人，第二批富豪來公司，也帶走了人，隨著擎天公司的名聲遠揚，上門來的富豪也隨之增多起來，但是第三批富豪來公司，卻獲知，公司新人員正在培訓中，現在只接受預定業務！

幾百萬美金對於這些富豪來說，或許並不算什麼，養個能力強悍的美女保鏢，放在身邊養眼也好啊！

抱著這種想法的人，並不在少數，所以，很多人都大方的支付了定金，選擇了自己需要保鏢的身高，年齡，膚色，等等。

這些擎天公司都可以提前統計出來，然後有針對性招收公司人員進行培訓，方便，快捷，實惠。

擎天公司如果把業務在全球開展起來，那每年的業績收入，絕對不會低的。一個人賺一百萬美金，十個人就是一千萬，一百人就是一個億，一千年十個億，一萬人一百億美金，在全球的市場裡，推銷出一萬名擎天公司的保鏢，並不是什麼太難的事情。所以說，擎