第242章 全民男神住我家（47）(第1/1 頁)

羅嘉木自然聽得懂她口中的人是誰，不就是那個消失了兩年的葉琛麼？

真沒想到他還有如此強大的力量，竟然在兩年之後還讓安如素記得他。

不過沒關係，只要再過兩個月，安如素就是他的了。到時候，他會想辦法讓安如素忘了葉琛的。

翌日一大早，雲凰就去了安氏集團。

安父主要是靠著傳統行業發家致富的，可等傳統行業利潤空間變低之後，安父就迅速賣掉了自己的基業，然後轉做了房地產。

從一個小小的縣城，做到如今燕京的房地產大亨，安父的經濟頭腦不亞於傑出的企業家。

有了房地產之後，安父還涉足了影視，多媒體，網路商城這些業務。

想要讓雲凰快速熟悉安氏手邊的業務，就務必要了解安氏有幾部分構成，主要的核心是什麼，發展的目標又是什麼。

安父讓手下的一個秘書帶雲凰熟悉了下辦公室，然後讓人事部的經理熟悉下公司的規章制度跟操作流程。

等這些都熟悉後，才將雲凰帶入業務部。

業務部跟市場部是分開的，業務部是專門負責跑業務，而市場部則是研究，開發新市場，開發好了，再讓業務部的人插手去跑業務。

想要做好生意，就需要學做業務。

業務部的總經理根本就不買雲凰是安陸的女兒的賬，將她丟給了燕京一個分部的分割槽經理。

業務部分割槽，燕京就有十幾個區，有外省的經理，還有外市的經理。這些經理加起來總共有三十來個，手下的員工加起來有五百多個不止。

光一個分公司的人就有一兩百個，負責的專案又不同。

每個月固定的一次全員大會，像是一些偏遠地區的需要半年來公司開一場會，開完會後做好總結，然後分配任務，繼續完成。

分割槽經理聽說雲凰是安陸的女兒，就不捨得她出去跑市場，專門安排了一些輕鬆的活讓雲凰在那邊打打下手。

從文員做起，幫著部門經理整理資料，然後做好開會記錄。

雲凰沒有抱怨，而是利用有限的時間儘快的掌握周邊的訊息。

燕京的房價很貴，普通人奮鬥個一輩子也別在燕京買一套房子。

而云凰從部門經理得到的任務就是半年之內賣出去一套房子，每個月的底薪很低才給兩千塊。

部門經理給雲凰的要求是不靠著直系親屬的關係，就單單靠著口才，將房子賣出去。

為此，雲凰跟部門經理請了三天假，將分割槽的樓盤毒跑了一遍。烈日炎炎下，整理了一部分資料。

三天的時間，部門中也不乏有嘴碎的。

同事A：“老闆的女兒不愧是老闆的女兒，關係戶就是不一樣。要是我們敢請三天假，早就被炒魷魚了！”

同事B：“可不是麼。人家只不過下來歷練一下，等到大學一畢業啊，立馬就是什麼市場部經理。好好的位置都給他們這幫草包占了，說到底我真的很不服氣！”

同事C:“你小聲點，是不是想被炒魷魚啊！有本事你下輩子也投胎成為房地產大亨的女兒啊，嘰嘰歪歪個什麼勁！”