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沒有喊出聲。

陳子軒回到辦公室，發現自己下面的那些程式設計師，都望著他在竊笑，開啟自己的電腦，進公司的內部TM群裡一看，自己用腳指錄入指紋器的照片，赫然在群裡閃現。

“這微軟中國就是微軟中國啊，資訊傳遞的速度，真是快啊！”陳子軒兀自感慨。

他不知道自己離開人力資源部以後，若萱氣得一整天都沒有吃飯，費了一大包溼紙巾，使勁的擦那指紋錄入器，擦得錚光發亮的。擦完了又用洗手液洗手，足足洗了十幾分鍾，差點沒把手上的皮都搓掉。

倒不是若萱有潔癖，也不是陳子軒的腳不乾淨，就是那種難以擦去的心理陰影，讓若萱一整天都感覺不舒服，她現在是把陳子軒從頭恨到了腳，想一想都想吐，哪裡還吃得下飯。

就在若萱沉浸在對陳子軒的極度憎恨和厭惡之中時，她忘記做一件非常重要的事情，那就是在她昨天在資料庫裡做的小小手腳，今天沒有修改過來。

麻省理工大學畢業的若萱，在計算機方面也是非常精通的，她昨天偷偷的進入員工指紋考勤記錄資料庫系統，在裡面加進了一個小程式，那就是在八點整之前，陳子軒的指紋，是無法被指紋器識別出來的，只有過了八點整，他的指紋才能被識別。

這是一個非常小的指令程式，只有短短的幾行程式碼，可是卻讓陳子軒今天早上，吃了若萱的一記悶拳。

如果若萱今天把這個程式從系統裡刪除掉，那以後，什麼事情都不會發生，陳子軒的十個手指，隨便哪一個都可以打卡識別，可是，已經被陳子軒氣得幾乎崩潰掉的若萱，忘記了刪除指令程式這一件事情。

於是，第二天，讓整個微軟中國公司轟動的一幕，出現了。

陳子軒第二天七點四十分，就到了公司，他先到自己的部門考勤打卡機上按指紋，發現十個手指都沒辦法識別，打卡失敗。

陳子軒在心裡暗自咒罵，這個老妖婆，竟然這麼囂張！哥知道你在考勤系統上做了手腳，你竟然不改過來是吧！那好，你想看我的笑話，那我就讓你看個夠！

陳子軒在考勤機前，等到七點五十分左右，每一個打過卡的軟體專案部同事，他都叫住，非常嚴肅認真的說請他們為自己做一個證明。

陸陸續續的聚集了二十來個同事，大家都不知道陳子軒到底有什麼事情，只有昨天的那兩位知情的同事，知道一些內幕，便在這群人裡交流開來，大家聽聞還有這種搞笑的事情，都抱著一種看熱鬧的心態來圍觀。

“請大家跟我來！”陳子軒對二十多位同事抱拳，懇請他們一起跟著自己。

於是這呼啦啦二十幾個人，隨著陳子軒，一起來到微軟中國的中央辦公區，這裡還有一臺考勤打卡機，但一般都是總監以上級別的人來按指紋打卡，二十幾個人一下子把這個打卡機給圍住了。

陳子軒一個一個手指頭在這臺打卡機上試，每一次都是“卟”的一聲，紅色報警，識別失敗。

陳子軒把十個手指頭，全部都試了一遍，全部無法識別。

這當然是不正常的，公司的指紋考勤系統，都是聯網的，在每一臺打卡機上都可以摁指紋打卡，如果說軟體專案部的那一臺出了問題，中央辦公區的這一臺，是絕不可能也出問題的，因為這一臺機器都是給各部門總監、公司副總、總裁們打卡用的。

“你們圍在這裡幹什麼？”這時候有一位總監過來打卡，看著二十幾個年輕的程式設計師圍在打卡機上，不知道發生了什麼事情。

陳子軒心想你來得正好，他繼續一聲不吭的霸佔著這臺打卡器，十個手指頭輪流換著按，依然是“卟”，“卟”識別失敗的聲音。

“老闆！”“老闆早！”

一群人發現他們公司的老大，總裁傑森也過來了，在公司裡，員工們都習慣稱呼傑森為“BOSS”、“老闆”。

第一卷　第二百六十二章　打卡事件

傑森是一個在中國生活多年的美國人，四十多歲，為人表面和善，但其實內心非常嚴厲，他學習中國的文化很多年，最推崇的是韓非的法家之說，認為象微軟中國這樣的行業強勢企業，就應該象“秦王掃6合”一樣，用法家的制度，管理公司，制定戰略，掃清前進的障礙，成就一統行業天下的宏圖霸業。吞噬小說所以他在公司，實行是“法制”，即制度大於一切，用制度管人而不是人管人。

大老闆傑森來了，一幫基層程式設計師自然不敢造次，紛紛給他讓出一條道來，讓他一眼就看到正在打卡機上不斷打卡卻不斷失敗