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聲。”

而且他是老闆的兒子，以後說不定會回美國去，要是在臺灣有了不好的紀錄，對他以後的管理一定會有所影響。

她從很久以前就知道，她必須要獨立、要堅強，把希望都放在別人身上的結果，傷害只會更深。

“我進公司不久就聽見流言了，如果我在乎這些，就不會和你在一起！”他臉色凝重，道出他一直不願挑明的事實。“你什麼都不說，是因為在你心裡始終保留著一塊地方不讓我觸碰，你怕我像十年前一樣突然離開，不相信我會一直保護你。”

他搖頭微嘆，“所以你什麼事都要靠自己，就算受了傷也不說，我一直在等你真正對我敞開心胸，但你始終沒有。”

小嘴緊抿，舒亦庭別開頭，像是預設了。

見她倔強的模樣，他簡直心灰意冷，他略微激動地握著她的肩。

“你可以依賴我！”

即使他的吶喊震入她心湖最深的部分，她仍是不發一語。

傅書緯見狀鬆開手，失望地轉身離開辦公室，留她一個人呆站在原地，說不出話，也移動不了。

她真的可以依賴他嗎……

第八章

“這次和立維的洽談，他們十分滿意，所以委託案應該是十拿九穩了。”

傅書緯向總經理報告他跟對方開會一天的收穫，“他們看過我們的企劃書後，認為很符合他們的需要，只是他們的高層還需開會決定，因此正式的簽約可能要等到下個星期。”

“很好，由你出馬果然沒問題。”

並非因他是董事長的兒子，總經理才特別誇讚，而是他早看出這孩子卓越的能力，故許多事都放手讓他去做。

“總經理，這次我有把握拿下立維的案子，我可以有一個要求嗎？”他並不因自己特殊的身分而僭越，仍依職場倫理請示上司。

“說說看。”總經理很好奇他會提出什麼要求。

“這次的成功，不是我一個人的功勞，而是大家一起努力的成果，因此，我希望能論功行賞。”

“這是當然的。”總經理微微一笑。

“但我希望開檢討會議時，所有參與者都能到場，而不是隻有主任級以上的幹部。”

開個大型檢討會嗎？好像是個不錯的點子。總經理想了一想。“你把給立維的原始企劃書讓我看一下，上面應該有各部門負責人和工作小組的名單吧？我會交給我的秘書，讓她去聯絡處理。”

傅書緯拿出企劃書遞給他。“這是最後彙集到我這裡的總企劃。”

總經理翻了翻，到某一頁時忽然停住。“企劃部最後向你做總報告的人是誰？”

“是江玉琪主任，她報告得很有條理。”他據實以答。

“企劃部這次做得不錯。”總經理仍是滿臉笑咪咪的，“這次立維的案子，大家都很努力，當然爭功諉過的人也有，我會趁機整頓一下的。”

傅書緯揚了揚眉，覺得總經理的話有弦外之音。

“好了，這個案子差不多了，接下來我要問你另一件事。”合起企割書，他像個慈祥的長輩般盯著傅書緯。“聽說，你最近記了企劃部幾個人、還有你的秘書各一支申誡？”

“是，因為她們在茶水間起衝突，為免成為不良示範，所以一人一支申誡以為警惕。”

“扯上舒亦庭的話……是為了那些謠言？”總經理若有所思。

“是的。”他頷首。

“那小姑娘終於反擊了啊！”想不到總經理竟呵呵地笑出來，“我也有所耳聞，最近她新的緋聞，好像跟你有關？”

傅書緯若有似無地彎起唇角，不承認也不否認。

“那你拿這份企劃書給我，還真是用心良苦啊。”總經理直直望著他，眼神中有著試探。

“抱歉，總經理，我聽不太懂你的意思。”他歉然一笑。

“你這隻小狐狸，看來我可以告訴你母親，她在美國的總公司後繼有人了。”但若要放人回去，他還真有一種捨不得的感覺。

“總經理還有很多值得我學習的地方，我也認為我歷練得還不夠，所以我暫時沒有考慮回美國。”這些話他倒沒有謙虛，因為他確實從這位父執輩的上司身上，學到許多經驗與智慧。

“好吧，這件事先不談。”想也知道這晚輩為什麼不回美國。“你確定就是她了？”

傅書緯意會，輕輕點頭。

“楊經理沒意見？”

“他非常贊成，經理夫人也很高興