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第1300章 人才大搜集（1）
第1300章人才大搜集（1）
“徐小青，馬安勤，包立東……”
季楓看著手裡的名單，轉頭看看韓忠，“這些都是研究員？”
韓忠說道：“應該說，這些都是很有實力的技術人員，從材料科學到生物科學等等，這上面一共是四十七個人，都是這段時間戰略部派人蒐集出來的。”
他指著名單說道，“就比如說上面的那個徐小青，這個人是金陵大學的副教授，但是才三十八歲，曾經在國外的二流期刊上發表過多篇論文，本身在應用方面也有一些建樹，但是卻一直都沒有評上教授職稱，我看過他發表的期刊論文，雖然我看不懂裡面的術語，不過可以看的出來，一些外國專家對他的研究方向也很感興趣，不過，他卻一直是論文的第二作者，有的還是第三作者。”
“受排擠？”
季楓不由問道。
他這麼問是有原因的，這個徐小青既然是大學的副教授，那應該有權力使用公共實驗室，可他卻只掛著第二或者第三作者，只有兩種可能，要麼，他是用了某個教室領導的實驗室，這個教授要掛第一作者，所以徐小青就只能掛第二作者。
要麼，就是這個人在學校裡明顯受到排擠。
韓忠說道：“根據戰略部蒐集到的資訊來看，這個徐小青應該是在社交方面有些問題，不善於交際，在學校裡不受領導重視，所以他能夠得到的資源極少，公共實驗室他能夠使用的時間也不多，所以只能借用其他教授的實驗室，就只能掛第二或者第三作者。”
季楓笑道：“這很正常，如果是長袖善舞的研究人員，也做不出什麼成就。”
現在的研究風氣可是跟以往完全不同了，隨著國家經濟的發展，無數的學者和技術人員都獲得了比十幾二十年前好數倍甚至十幾倍的待遇，以往有句話，叫做搞原子彈的不如賣茶葉蛋的。
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