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最具身價的有錢人了，星星眼，董事長先生。

至於他們爺倆到底誰在玩躲貓貓，她就沒興趣細究了。

手動了動滑鼠，一一關掉開著的頁面，開啟了鬥地主介面。

鬥地主的血淚史孫萱軒不知道自己積攢了幾本，但本本都是一樣的結局，悽慘絕倫。

不知道是手氣不好還是人品不好，到手的就鮮少有好牌過。這麼說也不對，又不是她親身抓的牌，關手氣啥事。系統隨機發的通常都是副悲涼牌，滿手小的讓你能達到無蛋咪咪疼的境界，好不容易大牌一次，不是停電就是掉線，坑爹的想仰天長嘯。每次被系統踢出房間時，都有種無顏面對江東父老的感覺，所以她恬不知恥的預備著好幾個QQ是以輪番征戰。

鬥地主是項高智商低難度的智力遊戲，才能讓孫萱軒如此的廢寢忘食，直到文君腳踩“咔咔”的清脆響聲出現在她面前。　瞧她用手指了指慕總辦公室，然後指了指檔案，

孫萱軒輕聲道：“慕總現在在忙，你有什麼檔案要交給他麼？”

“你好，這兩份檔案麻煩你轉交給慕總，謝謝。”

文君把檔案交到孫萱軒手上，轉身就朝外走去。

“哈哈哈~~~~”

欣賞她那副正兒八經的模樣，實在有趣的很。

“你，你耍我？”文君慢半拍的反應回神，就直直向她撲過去。

“別介啊，董事長可真在呢。”

張牙舞爪的手瞬間定格，憋屈的文君同志一臉委屈地看著孫萱軒。

“這我可沒打誑語，董事長剛到的。”

說的誠懇無比，就差三根手指指天發誓了。

“好吧，記得哦，從今天開始下午1點到3點到培訓教室培訓，我們一起去。”

“恩……”

文君和蘇志翔給孫萱軒的感覺有點相似，和善兼不具攻擊性，在他們面前比較容易展露出真實自我的一部分。人之所以生成一定的性格，是因為根據社會環境的改變而不斷的自我暗示，需要造就什麼樣的稜角才能保護好自己。簡單地說，就是大家都在裝，只不過有些人裝久了就把裝出來的變成了自己；而有些，仍在定時地轉換著角色。

第九章

自文君走後不到半小時，在高蔓影的首先造訪後，各總監絡繹不絕地光臨著董事長辦公室。孫萱軒點開她的聊天對話方塊：“你傳播的速度夠快啊……”

那邊發過來個尷尬的笑臉，“我就回來跟段經理提了句。”

孫萱軒發過去個耍酷的表情，繼續鬥著自己的地主。

“你不會不高興了吧？”那邊頭像在幾分鐘後閃爍起來。

“哪能啊……又沒什麼的。”

孫萱軒說的是大實話，高管找董事長自然有他們的事情，於她確實沒什麼干係。只不過，比較震驚的是從自己這放出去的訊息傳播力度會如此之快之廣之大，咂舌。不過這也提醒了她以後要注意所說的每句話，以免給自己帶來什麼不必要的麻煩。

當孫萱軒和文君、陌涵提前10分鐘抵達8號會議室時，其他部門的人有幾個已經到了。

文君拿出簽到表，大家逐一上前簽到。

13：00客房的一個主管帶著一個領班來到培訓室，培訓正式開始。

此次過來培訓的大概有20多人左右，其中包括銷售、美工、工程、前廳、人事、客房文員、安全、財務部門等現在職人員。（因很多崗位分兩班或三班制，除去部分留崗的人員外，其餘都需參加技能培訓。）

“大家好，我是章司平，根據領導要求行政安排，近10天將由我們客房部幫大家進行全面的技能培訓。客房的裝置和環境是酒店的硬體設施，那出奇制勝的軟體設施是什麼呢？就是我們服務人員的專業和素質，專業裡面最重要的一點就是必須具備過硬的技術手段。而技術就體現在做房上，撤換布草和整理房間這套流程我們要的不僅是時間上的分秒必爭，而且質量絕對的五星級。”

這位主管說完就從旁邊的領班手上拿起自帶準備好的一些布草：床單、枕頭套、被單。

說實話這些東西和內容孫萱軒還是第一次接觸，興趣盎然。　最起碼學會以後，在家再做這些事情就不會顯得那麼吃力了，嘿嘿。

培訓教室的左邊角落置放著兩張單人床，章司平帶著他們轉戰到其中的一張，拿著被單親身示範。

“第一步我們要做的是什麼呢？”

眾人搖搖頭。

“就是把床抬