第122章 雲裳的策劃案(第1/2 頁)

不久，一位面板黝黑的青年走了進來。他個頭不高，但身體卻頗為結實，一雙眼睛又大又亮。

見兩人看著他，黝黑青年憨憨地一笑，“胡總，您找我？”

胡總向他點了點頭，“來，你到這邊來。”

青年走了過來，楊浩將手掌貼於他的額頭。

胡總有些緊張地看著楊浩的手掌。

只聽“嗡”地一聲，契合度提示終於有了反應。

檢測到該生命體與人體按摩技能契合度為99！

向胡總點了點頭，楊浩收回手掌，心中大喜，沒想到這個小喬，契合度竟然這麼高。

他於是開啟人體『性』能探測儀對小喬進行探測。

姓名：莊枚喬

年齡：22

身高：172

體重：156

身體狀況：良。右腳『裸』扭傷……

看到小喬的情況，楊浩微笑道：“小喬，你先坐下！我給你按摩一下腳踝。”

小喬依言坐下，楊浩蹲在他的向前，抓住他的右腳，啟動高階按法摩法，給他按摩。

不久，小喬就感到自己的腳踝開始發熱，一種極度舒適的感覺傳了過來，他不由發出愜意的輕“嗯”。

“小喬”，楊浩鬆開手，放下他的腳，起身微笑道：“你以前給人做過按摩？”

聽楊浩問話，小喬急忙站了起來，憨憨地一笑，“做過，做過，平時在足球場訓練，大家累了，我就為他們做按摩。”

楊浩面上『露』出恍然之『色』，示意小喬坐下，見他有些緊張，便道：“不要緊張，我現在為你做一個小小的測試。”

楊浩一隻手按向他的頭頂，施展“醍醐灌頂”。

“忠誠度、親密度不足，無法傳授技能！”

楊浩收回手掌，目中『露』出一絲瞭然。

果然，並不是隨便一個人，對自己的忠誠度和親密度就能達到標準的。

楊浩看著胡總，“胡總，我想將小喬帶回去，讓他這幾天跟著我，集中培訓一段時間，爭取足球賽前就學會按摩技能。”

胡總點頭，“好！小喬，這幾天你就跟著楊老師好好學習！”

小喬一臉懵『逼』的樣子。在路上隊友就告訴了他情況，沒想到自己卻成了那個幸運兒。

婉拒了胡總留下吃飯的好意，楊浩讓小喬明天收拾好東西，到“楊老師美體健身中心”報到。

……

楊浩驅車返回健身中心，剛進大廳，就被雲裳攔住了，“楊總，我做了個策劃案，請您過目一下。”

他將楊浩請進登記室，點選了一下桌上剛配不久的膝上型電腦，電腦上立即開啟了一個文件。

“楊總請看”，雲裳指著電腦上的文件，“這是我剛剛作出的策劃案，主要目的是為了提升健身中心的知名度，增加營業收入。”

楊浩拖動著滑鼠，快速瀏覽起來。

看了之後，他不由為雲裳的創意擊節叫好。

他看了一眼雲裳，只見她仍然戴著一副厚厚的黑框眼鏡，今天倒是換了一身著裝。下身穿著黑『色』的褲子，上身穿了一件白『色』短袖襯衣，下襬紮在腰間，流『露』出一種職業女『性』的幹練。但那厚厚的眼鏡，卻讓她看起來有些呆板。

“嗯，不錯，不錯！”楊浩點頭，心中暗自慶幸謙哥竟給自己找了個人才。

原來雲裳這份策劃案，名叫“楊老師美體健身中心”營運方案。主要目的是擴大健身中心的知名度，增加營業收入。採取的主要辦法：一是引導顧客主動宣傳。採取激勵措施，引導每位顧客利用社交媒體，廣發朋友圈，宣傳健身中心的減肥效果。每成功推薦一名客戶，便可獲得一定積分。積分可以用於本人和親屬在健身中心的消費。二是提高顧客的減肥成就感。在健身中心院內，設定一組體型測試門。客戶每次減肥完後，就可根據自己的身材從不同的門內透過，直到每個門都能順利透過，就預示著減肥成功。三是評選減肥之星。建立“減肥之星”光榮榜，一方面針對顧客，每月評選一位最成功的減肥者，免除部分費用，增加宣傳噱頭；一方面針對員工，每月根據個人貢獻，評選出一位最佳員工，調動員工工作積極『性』。四是拓展中心的健身功能……

另外，雲裳還提出一些小的建議，比如員工統一著裝啦，加強與顧客交流啦，提供更加人文化的服務啦……等等，不一而足。

楊浩心中大喜過望，沒想到這雲裳還是個人才