第69部分(第2/4 頁)
“你看多少錢的工資你能同意?”
“怎麼也不能低於三千吧?”
“知道了,我就說你的要求是三千五,好吧,如果那邊有意向,你就和他們直接聯絡。”
“好吧!就這樣,謝謝了鄭工!”
貴子等了一個禮拜的時間,也沒等到鄭工的訊息,心想,大概黃了,也懶得給鄭工打電話詢問。在貴子的印象中,鄭工是位誇誇其談的人,說的事多,真正做到的事少,借用別人的話說:“老鄭十句話有八句話是虛的。”貴子倒不這樣認為,最起碼得有一半是真的。
貴子和鄭工的認識,還得說是在北京鬧“**”那段時間過後,貴子跟隨老闆來到北京裝修酒店,工程開始不久,工程部急於招聘部分人員,鄭工得到招聘資訊後主動找上門來應聘的。
那天貴子負責招聘把關,因為裝修階段,人事部門還沒有成立,那個崗位需要人,就有那個崗位的負責人負責。
貴子記得,鄭工對工程的裝修、維護流程相當的熟悉,問及有關的內容,對答如流,這給貴子帶來了第一好感。
“你的身體狀況如何?”貴子望著年過半百的鄭工,覺得他在工地上跑上跑下的,怕有些吃不消。
“沒問題!身體好著呢,爬高上梯都不成問題!別看我的歲數大些。”顯然鄭工知道自己的歲數已不佔優勢。
貴子還是有些猜疑,鄭工這時拿出他在原單位複製的一張光碟,交給貴子:“我這裡有一些工程資料,你可以開啟看看,這是我在原單位負責施工時拍下的。”
貴子接過光碟,插進電腦,並沒有讀出什麼,螢幕顯示:資料損壞。
貴子也沒有時間繼續考證裡面的內容,寧信其有,不信其無,就把鄭工留了下來,做為自己工地管理的助手。
擔任鄭工也沒在酒店呆多久,工程結束,酒店開業不到一個月就離開了。
離開的主要原因是鄭工太傲慢,一個“空降兵”插入一家公司,被人認可本來就是一件不容易的事情,何況鄭工橫挑鼻子豎挑眼的總是說該公司不正規,總想讓公司按照他說的那一套執行,別說董事長不同意,就連底下的人員也不認可,最後威信掃地,被公司掃地出門。
臨走時,鄭工握著貴子的手說:“我們弟兄沒說的,以後有用得著老大哥的地方,儘管說話。”
此時此景,貴子被當時的情景和環境影響著,竟忘記了他和鄭工工作上的不愉快,也動情的說:“會的,以後常聯絡!”
“不是我挑撥你和公司的關係,這個單位真的沒有展前景,還是真早離開的好!”
“我會考慮的,謝謝了鄭工。”
一別就是幾年的時間,貴子一直跟隨老闆,沒有跳槽,鄭工幾年的時間,轉戰南北,頻繁的更換工作。
在貴子看來,鄭工確實有這種本事,應聘到一個公司,很短的時間內就能開啟局面,但又會很快的不被認可,另尋找下一家公司,真是“騎著馬找馬。”這應了鄭工本人的一句話。
山不轉人轉,有意插柳柳不活,無意插柳柳成蔭,貴子沒想到鄭工能放到的事情,反而鄭工真的做成了,兩個禮拜後,鄭工給貴子打過來電話:“你找工作的事情,我給你聯絡好了,你記個電話號碼,和那邊聯絡一下,他們急著用人,應該不成問題,我告訴他們你的工資最低不能低於三千五。”
貴子迅的記錄下鄭工交代的電話號碼,從內心生起一股感激之情,“*心了,鄭工!”
“我們哥倆還客氣什麼,你聯絡一下,如果有什麼問題,隨時給我打電話。”
………【第一百四十七章 應聘的路上】………
第一百四十七章應聘的路上。''
貴子按照鄭工給他的電話號碼,和對方取得了聯絡。
“喂——,是胡總嗎?我是鄭工介紹過來應聘的。”貴子客氣的和胡總通著電話。
“啊,我是。你叫高富貴?”
“是的,我姓高,名字是富貴。”
“你把你的簡歷傳過來我看看。”
“好的,胡總。請問您那邊的傳真號碼是多少?”
“你記一下。”胡總重複了兩遍傳真號碼,貴子又核實理一遍,然後雙方掛掉電話。
貴子從電話的聲音中,聽出胡總還是蠻和藹可親的,只是胖瘦高矮估摸不透。也沒聽鄭工詳細介紹胡總的身份和情況,貴子原先以為胡總就是公司的一把手,就是老闆,其實不是。
後來才摸清楚,胡總也是給人
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