第57部分(第3/4 頁)

這樣的打算席勇也給劉敏透露了一些！對於席勇透露的資訊，也可以解釋席勇為什麼對於生產投入的不積極，雖然自己生產可以賺取比較多的利益，但是這個也制約了目前公司的發展，要發展必須擴大生產規模的。但是目前對於生產規模的擴大，劉敏也是不贊成的，畢竟公司的基礎還不是很紮實，要一步一個腳印的進行。

對於有著敏捷思維的職業經理人而言，從席勇的整體思路而言，目標的重點就在於研究，而生產才放在第二位的，但是如果沒有利益的支援的話，那麼談何有資金來進行研究呢，畢竟研究藥物就像一個無底洞，不是有資金就可以有藥物產生的，有的時候丟個十幾億也不見得有什麼有效果的藥品產生。但是，劉敏也從席勇的隻字片語中也猜到了一些頭緒，研究出的新藥物自己公司生產不來後就開始代工，授權，賺取專利使用費用，那麼既可以賺到利潤，又可以擴大生產規模，缺點就是要損失一部分利益。這個就像一把雙刃劍有優點，但是缺點也同樣很明顯！就是保密問題，讓別人代工生產就會洩密，這個是很嚴重的問題，怎麼樣可以解決這樣的問題，轉念一想也就找到了辦法，藥物的主要有效成分都是已經註冊了，就算洩密了也無所謂，要使得藥物有效果必然需要有效成分，如果沒有治療作用的成分的話，那麼還是藥品嘛？既然是這樣還擔心洩密之類的事情幹嘛！席勇已經像好了一些了吧！真是皇帝不急太監急！有點想多，還想稍微擴大生產規模幹什麼呢？真是……

這個時候席勇需要劉敏物sè有能力的製藥廠來代工！畢竟目前的銷售的缺口還是很大的，所以這個事情必須儘快的落實下去，國內和國外的都找找看看有什麼合適的製藥廠！等交代完了這個事情後。席勇也到家了，由於時間已經很晚了，而王欣呢還在席勇的院子中呢，幫著席勇整理著房間，也打算今天住在這裡了不回學校去了。

輕輕推開門，看見自己朝夕夢想的人兒，輕輕抱住了自己熱愛的人兒，王欣輕輕顫抖了一下，用鼻子聞聞，感覺是自己熟悉的問道，就知道是自己牽掛的人兒回來了，2個人就這樣維持著這樣的姿態溫存著……

次rì，席勇被王欣叫醒了，席勇還在倒時差呢，人身體的生物鐘畢竟還是需要調整的，今天是大年三十，一大早就去拜訪了爺爺那裡，稍後去了欣欣爺爺那裡。等長輩拜訪完了，後面來得是幾個熟悉的朋友，陳杰他們。

陳杰對於席勇的計劃也從劉敏那裡得知了，看來席勇這個傢伙的心很大嘛，但是轉過來想想這樣的成功案例是很多的，但是這個代工工廠的稽核畢竟是需要專業人員來稽核的，所以席勇也找了國外的專門鑑定公司來鑑定，畢竟國內的話還是人情事故的關係在所難免的，但是老外的工作作風席勇是比較喜歡的，少了很多的人情世故，基本上是很客觀的，少了主觀上的缺陷！而席勇他們幾個合夥開的醫藥公司也開的如火如荼的，但是最近遇到了很大的困難！

什麼困難呢？缺少執業藥師，為什麼會缺少這個呢，要開一家藥店的話最少需要2個執業藥師，如果沒有的話達不到標準，那麼無法拿到相關部門的許可證，畢竟執業藥師不是什麼人都可以考得，還需要專業對口，工作年限等等，幾個合夥的人已經開合計有20家了，但是目前缺少執業藥師，對於這個他們也是比較糾結的，主要是有這個證書的人少，這個問題就顯現了出來。

只有解決了這個難題的話，那麼醫藥銷售企業才可以興旺發展起來，而沒有解決的話，目前就會陷入瓶頸，對於這個是需要想出一個長久有效的方法

137

（） 開一家藥店需要的條件有許許多多，但是其中一條就是需要執業藥師，要的數量雖然很少只要2個，但是就是這2個數量的執業藥師卻難倒了席勇，目前已經開了那麼多的分店，才只有2位數的執業藥師，那麼開更多的藥店的話不是需要更多的執業藥師呢，這個問題不解決的話，那麼就無法開更多的藥店，雖然有加盟店的加入，但是加盟店畢竟良莠不齊，就像一隻老鼠會壞了一鍋粥，雖然有許多的便捷的地方，但是缺點也是很明顯的。所以衡量了一下，還是開自己的分店還是保險一些，但是開分店的話就需要執業藥師，為什麼執業藥師那麼少呢，這個就要從這個執業證書的要求說起，第一專業一定要對口，第二工作年限一定要達到，就根據以上2點就可以阻止大部分人，考出這個證書的人平均年齡都已經30以上了，以年齡為分界線，就阻止了大部分人，年紀輕的專業不對口，無法去考，專業對口的，工作年限還不到，無法考，種種原因制約了執業