第272章 傳武大興(第2/2 頁)
他不禁感嘆道:“教育事業任重而道遠啊!”
然而,困難並沒有讓校長氣餒,反而激發了他解決問題的決心。於是,他開始積極尋找解決方案,希望能夠儘快填補這些重要崗位的空缺,確保學生們能夠得到良好的教育。
“上面沒有分配老師來嗎?”木青山問道。
“上面才分幾個老師啊!杯水車薪的。缺口太大了。你快想想辦法。”校長急躁的說道。
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“那就社會招聘,給編制,工資待遇給最好的,我就不信招不到人,還有你找下你的那些老朋友,哪家學校有好老師你跟我說,我找人去挖人,錢到位,哪有挖不到的人。”木青山打算直接去其他高校挖人,錢他不缺,這裡還有編制,就不信挖不到人。
到那時,我們將給予教師最優質的待遇,提供豐厚的薪酬、福利和良好的工作環境。
如此優越的條件一定能夠吸引到優秀人才加入我們的教育團隊。
畢竟,沒有人會拒絕這樣一個充滿吸引力的機會!只要堅持不懈地努力,必定能挖到那些真正頂尖的教育專家,讓他們為我們的學生帶來更高質量的教學體驗。
木青山腦海中突然浮現出一個人的身影——正強教授。這位曾經備受尊敬和讚譽的學者,如今似乎已經被迫離開了教學崗位,過上了清閒的退休生活。這讓木青山心中一動:如果能夠將正強教授拉攏過來,那麼無疑會給自己的計劃增添一份強大的助力。
而且,一旦有了正強教授這樣的權威人物加入,他們就更容易吸引其他優秀的教師前來加盟。畢竟,在學術界,名氣和聲望往往具有極大的影響力。
到那時,他們便可以共同打造一支精英團隊,為教育事業貢獻力量。想到這裡,木青山不禁感到興奮起來,彷彿看到了美好未來的曙光正在前方招手。
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