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電話，報告了彙報的地方。洪林風又給江水長打電話，得到肯定的答覆後回電過來說：“東方啊，你們就在那裡等著吧，下午三點，我親自去接江水長書記，準時到那裡。”

接下來，三個人就沒有事可做了，坐著大眼瞪小眼，東方長青說：“老胡又要檢查身體，害得我們三缺一，斷了一條腿，不然還可以玩玩麻將等著。”

蘇易元說：“老胡從那件事後，還是有些精神上的包袱，變得畏首畏尾，怕這怕那了，就是正常的工作也想躲開。”

東方長青寬容地一笑，說：“還是多一點相互理解吧，老胡這個人，脾氣是有一點，終究還是個好人。那件事，其實也是他在工作中得罪人多了，下面告他的狀，不然，確實不算是什麼事。哦，你們倆都在這裡，我這個當局長的，也不是什麼鐵面包公，更不是那些不放權的人，但是，一條原則，不要弄出事來，萬事大吉。”

蘇易元說：“局長，您放心，我絕不會濫用您給的權力。”

東方長青大笑，說：“易元，你這話怎麼說的，我給的權力？我哪兒有權力給你呀。”蘇易元聽了，不覺失笑，說：“我說錯了，檢討檢討。”

衛紅不說話，只是異樣地看了東方長青一眼，在她看來，東方長青說出這樣的話來，是蠻有深意的，表面上聽起來似乎是允許他們副職用點小權謀點小私利，其實核心是帶有一點警告的意味的。衛紅是個敏感的女人，懂得官場上少說多做的道理，和領導說話時，除了開點不葷不素的玩笑，很少說正事，信奉的是見了領導不能說真話，更不能說假話，只能說痞話的官場處世原則。從東方長青來到文化局當局長後，衛紅就處處觀察起這個年輕的新局長來，越來越覺得他深不可測了。

當下，三個人沒有什麼說的了，東方長青就想，應該把白雪任職的事先給兩位副局長說一下，蘇易元的底他已經探清了，他是不會反對的，衛紅是個八面玲瓏的人，也懂得看事所為，應該不會有什麼。退一步說，即使她不同意，人數上也是二比一。東方長青每次想到票決制就覺得好笑，中國人最愛談*，好多人以為*的最高形式就是票決制，其實這不過是一種誤解，票決制完全可能被左右而形成一種*暴力。

當下東方長青說：“二位都在這裡，我有個想法想和你倆商量一下，當然，也是和宣傳部洪部長溝透過了的。我們市文化體制改革試點即將開始，但文化系統的一些單位領導素質難以適應改革的需要，比如電影公司的莫經理，是個好人，但創新意識不強，對經濟也不內行，我向洪部長彙報了，準備把市文化館的白雪同志調去任電影公司經理，他也同意了。只是，我們考慮一步到位怕有的同志會產生想法，是不是先把白雪提拔為市文化館副館長，再從副館長的任上調到電影公司當經理，這樣順理成章一些。”說完了，就微笑著看著兩位副手，等待他們發表意見。

蘇易元立即表示贊成，說：“局長您的這個考慮很好，文化體制改革的重點，其實就是要解決體制性障礙，要解決體制性障礙，首先要解決的是領導層的觀念問題。我曾經分管過一年的文化館，白雪這個人，我還是熟悉的，思想政治強，作風踏實，業務能力也是不錯的。難能可貴的是這個同志的創新精神，會做生意，會管理，比如那個文苑茶樓吧，她一接手就煥然一新了。我同意，先提起來任副館長，再調去當經理，這樣也不會讓人覺得太突然。”

文化局長　11（4）

衛紅笑著說：“白雪我們原來就是在劇團一起的姐妹，確實不錯，我也沒有意見。”

東方長青說：“這樣，就算透過了？”

蘇、衛二人都說：“透過了，透過了。”

東方長青說：“那就這樣了，請易元局長找個時間把這事通報一下胡局長，衛局長你代表局黨組和局務會，明天把文化館的秦館長請到局裡來，把這事向他做個通報。下個星期，還是由你帶著局政工科、紀檢組的幾個人，代表局裡去和白雪同志談話，程式走完了，就馬上下文。”

大家說著話，衛紅的手機就響了起來，接聽時，卻是劇團團長梅如玉打來的，說是三個女演員都到了，問在哪兒報到。衛紅就用眼睛請示東方長青，東方長青一笑，說：“叫她們到這裡來吧。”衛紅就給梅如玉說了房號，不一會兒，門就被叩響了，衛紅一開門，三個漂亮的女演員亭亭玉立地站在門外，其中一個說：“衛局長，我們來了。”衛紅說：“請進請進，辛苦你們了。”三個女孩連聲說不辛苦，走了進來，見東方長青和蘇易元也在，女孩們就有些侷促不安，說：“