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社會學家戴維斯說：“放棄了自己對社會的責任，就意味著放棄了自身在這個社會中更好生存的機會。”放棄承擔責任，或者蔑視自身的責任，這就等於在可以自由通行的路上自設路障，摔跤絆倒的也只能是自己。

責任就是對自己所負使命的忠誠和信守，責任就是對自己工作出色地完成，責任就是忘我的堅守，責任就是人性的昇華。

在一列火車上，有一位婦女將要臨盆。列車員廣播通知，緊急尋找一位婦產科醫生。這個時候，有一位婦女站出來了，說她是婦產科的，列車長趕忙把她帶入一間用床單隔開的病房。

毛巾、熱水、剪刀、鉗子什麼都到位了，只等最關鍵時刻到來。那位自稱婦產科的女子此刻非常著急，將列車長拉到產房外，說明產婦出現難產，情況緊急，並告訴列車長自己其實是婦產科的一名護士，並且由於一次醫療事故而被醫院開除了。今天這個產婦情況不好，人命關天，她自知能力不夠，建議立即送往醫院搶救。此時，產婦由於難產而非常痛苦地尖叫著，而列車行駛在京廣線上，距最近的一站還要行駛一個多小時。列車長鄭重地對她說：“你雖然只是一名護士，但在這趟列車上，你就是醫生，我們相信你！”

列車長的話感染了這名護士，她準備了一下，走進產房時又問：“如果在不得已時，是保小孩還是保大人？”

“我們相信你！”列車長又鄭重地重複了一遍。這位婦女明白了，她堅定地走進產房。列車長輕輕地安慰產婦，說現在正由一名專家給她助產，請產婦安靜下來好好配合。

出乎意料的是，那位婦女幾乎單獨完成了這個手術，嬰兒的啼哭聲宣告了母子的平安，而強烈的責任心讓這位婦女完成了她有生以來最為成功的手術。

強烈的責任感能喚醒一個人的良知，也能激發一個人的潛能。但在生活和工作中，隨處可以見到這樣一些人，他們失去了自己的責任感，只有等別人強迫他們工作時，他們才會工作，他們從來沒有真正考慮過自己身體內到底有多少潛能。

責任是最足以引爆“生命潛能”的東西。從來沒有擔負責任的人，絕不會激發他那真正的潛能。

第54節：第五篇　五分品性（2）

應付困難的能力和創造事業的才能，都只有在重大的責任壓力下才會被激發出來。在身體裡面潛伏著的巨大潛能，可能會爆發出來，也可能不會，而這完全取決於你的環境是否能激發你的潛能，引爆你的生命炸藥。沒有相應的環境，即使有最大的雄心和自信力，也未必會發揮最大的潛能。

把重大的責任放在一個人肩頭上，並迫使他走入絕境，這樣情勢的要求自然會把他全部的潛能激發出來。這可以促使他提起精神，運用自己固有的能力，來完成任務。同時，其他的優良品質，比如自信、堅韌等等，也往往因責任而養成。所以，28歲前的女性朋友們，如果重大的責任降臨到你的身上，請開心地接受吧，它是你走向成功的絕好機會。

絕不找任何藉口

職業女性對待錯誤的態度可以直接反映出她的敬業精神和道德品行。出現差錯，是絕不推脫，勇敢地承擔起自己的責任，還是拼命尋找一些客觀原因去掩蓋錯誤，或為錯誤辯解，這正是優秀與平庸員工的顯著區別。

貝蒂是美國某公司的財務人員。一天，她在做工資表時，給一個請病假的員工定了個全薪，忘了扣除她請假那幾天的工資。事後貝蒂發現了這個錯誤，於是她找到這名員工，告訴她下個月要把多給的錢扣除。這名員工說自己手頭正緊，請求分期扣除，若這麼做，貝蒂就必須請示老闆。

貝蒂清楚，老闆知道這件事後一定會非常不高興，貝蒂認為這混亂的局面都是自己造成的，她必須負起這個責任，於是去老闆那兒認錯。

當貝蒂走進老闆的辦公室，告訴老闆她犯的錯誤後，沒想到老闆竟然沒有大發脾氣，說這是人事部門的錯誤，但貝蒂再度強調這是她的錯誤。老闆又大聲指責這是會計部門的疏忽，當貝蒂再次認錯時，老闆看著貝蒂說：“好樣的，我這樣說，就是看看你承認錯誤的決心有多大。好了，現在你去把這個問題按照你自己的想法解決掉吧。”事情終於解決了。從那以後，老闆更加器重貝蒂了。

28歲前的女人，當你在工作中出現錯誤時，應該勇敢地承認：“是，這是我的錯。”然後，反思如果再發生類似的事情，該如何處理，或者請教自己的上司，能否得到更多的授